Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 04.07.2024
Работодатель: ART-Консалтинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В связи с активным развитием HR-направления ищем в нашу команду компании «ART-Консалтинг» специалиста по подбору персонала.
Если тебе интересна сфера подбора персонала, ты готов много учиться и работать с большим объемом информации, у тебя «горят» глаза, то тебе к нам!

Что нужно делать:

— Вести активный поиск, подбор и оценку кандидатов по вакансиям агентства

— Проводить телефонные интервью, приглашать кандидатов на собеседования

— Вести ежедневную воронку подбора и фиксировать работу

— Размещать вакансий в различных информационных источниках (job-сайты, СМИ и т.д.)

Что мы хотим видеть в будущем коллеге:

— Большое желание развиваться в сфере подбора персонала

— Опыт подбора персонала от 6 месяцев

— Навыки и владение технологиями проведения интервью, оценки кандидата

— Грамотную устную и письменную речь

— Умение работать в режиме многозадачности

Что мы предлагаем:

— Вознаграждение по результатам закрытия вакансии

— Работа в режиме home-office