Работа с проектной, исполнительной и рабочей конструкторской документацией на оборудование;
Рассмотрение в процессе эксплуатации вопросов связанных по корректировке технических решений;
Работа с производителями оборудования, участие в согласовании сроков устранения дефектов;
Составление официальных запросов и ответов производителям и поставщикам ключевого оборудования;
Осуществление контроля за соблюдением действующих правил и норм при эксплуатации и ремонте оборудования, проведении монтажных и наладочных работ;
Участие в формировании актов расследований техногенных событий, технических отказов, при работе оборудования;
Проверка рабочей документации на соответствие проектной документации;
Контроль своевременного выполнения графиков и сроков техобслуживания динамического и статического оборудования;
Техническая поддержка испытания технологического оборудования, проверка технической документации и протоколов.
Высшее образование:
Машины и аппараты нефтяной и газовой промышленности;
Оборудование нефтегазопереработки;
Дополнительные профессиональные программы- программы повышения квалификации.
Опыт аналогичной работы не менее 5-х лет.
Знание конструктивных особенностей динамического и статического оборудования в области нефти и газа;
Опыт работы с опросными листами и рабочей конструкторской документацией на насосно-компрессорное оборудование;
Знание технологических процессов статического оборудования, например ректификационных колонн, кожухотрубчатых теплообменников ;
Знание типов, конструкции, принципов работы и технических характеристик турбинного и другого вспомогательного оборудования (ГПА, турбодетандеры);
Знание требований ФНиП, ТР ТС, ГОСТ, СТО Газпром, иностранных стандартов ASME, EN, DIN;
Знание порядка планирования, организации и технологию ремонтных работ, правила сдачи технологического оборудования в ремонт и приема после ремонта.
Место работы — г. Свободный Амурской области;
Работа на самом крупном и современном газоперерабатывающем заводе в РФ;
Конкурентная заработная плата;
Компенсация переезда для работника и членов семьи, выплата «подъёмных»;
Обеспечение комфортабельным жильем работника и членов семьи / компенсация аренды жилья при переезде;
Полное соблюдение ТК РФ;
Добровольное медицинское страхование работника и членов семьи, санаторно-курортное лечение;
Дополнительные оплачиваемые отпуска;
Премии по результатам работы;
Дополнительные льготы и компенсации;
Возможность участия в Федеральной программе переселения на Дальний Восток.
