Совнархозная улица 3
Обязанности:
-
Знание законов РФ, Постановлений
Правительства Р. Ф. и других Федеральных органов исполнительной власти, распространяющихся на экономическую деятельность, в рамках ГОЗ, -
Формирование плановых калькуляций на цены по изделиям, работам, услугам и работ по НИОКР;
-
Формирование фактических РКМ по изделиям, работам, услугам и работ по НИОКР, согласование их с ВМ МО РФ и Заказчиками.
-
План факторный анализ затрат по заказам Подготовка документов и защита базово-экономических нормативов (БЭН) по ГОЗ с ВП МО РФ и Заказчиками.
-
Составлению плановых калькуляций на транспорт, металлоконструкций и не стандартное оборудование;
-
Ведение контрактной базы;
-
Составление и введение доходных и расходных договоров.
-
Постановление
Правительства Р. Ф. от 2 декабря 2017 № 1465 «О государственном регулировании цен на продукцию, поставляемую по государственному оборонному заказу», -
приказ ФАС России от 16 декабря 2022 г. № 995/22,
-
Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 275-ФЗ «О государственном оборонном заказе»,
-
приказ
Минпромторга Р. Ф. от 2 февраля 2019 г. № 334 «Об утверждении порядка определения состава затрат, включаемых в цену продукции, поставляемой в рамках государственного оборонного заказа».
Требования:
— Высшее образование экономическое, инженерно-экономическое;
— Знание MS Word, MS Excel (продвинутый пользователь), 1С: Предприятие,
1 ЭДО.
— Желателен опыт работы на производстве;
— Навыки ценообразования;
— Знание налогового законодательства;
— Уверенный пользователь MS Office, Word, Excel, Aссes; PowerPoint;
— Навык работы в команде, стрессоустойчивость, коммуникабельность, нацеленность на результат.
Рассматриваются выпускники ВУЗов 2023—2024 гг. с экономическим профильным образованием, желающие развиваться в данном направлении.
- Персональная надбавка 30% выпускникам ВУЗов в течение 2-х лет с момента окончания учебного заведения.
Условия:
- Комфортная и дружелюбная рабочая атмосфера;
- Амбициозные задачи, возможность работать над уникальными проектами и развивать свои профессиональные навыки;
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Социальные выплаты в соответствии с Коллективным договором;
- Достойная заработная плата (2 раза в месяц на карту зарплатного проекта);
- График работы: 5/2 (пн.-пт.), с 8.00 до 17.00;
- Питание в столовой предприятия по льготным ценам;
- Добровольное медицинское страхование (ДМС);
- Единовременная материальная помощь при убытии в основной отпуск.
