Юрисконсульт

Дата размещения вакансии: 26.06.2024
Работодатель: Кейтеринг Плюс
Уровень зарплаты:
от 80000 до 80000 RUR
Город:
Новый Уренгой
Промысловая улица 11
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Ведение договорной работы:
  • Правовая экспертиза договоров, приложений и дополнительных соглашений к ним, а также любых иных соглашений, заключаемых обществом.
  • Мониторинг действующего законодательства, связанного с договорной работой.
  • Изучение, анализ и обобщение практики заключения и исполнения договоров в Обществе с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков.
  • Участие в разработке шаблонов договоров.
  • Участие в согласовании договоров с контрагентом.
  • Учет и хранение договоров, судебных дел, иной правовой документации
  • Ведение делопроизводства, в том числе с использованием информационных технологий (1 С, Excel)
  • Ведение исполнительного производства:
  • Мониторинг исполнительных производств, возбужденного в отношении Общества
  • Взаимодействие со службой судебных приставов по исполнительным производствам Общества.
  • Ведение претензионной работы по взысканию задолженностей.
  • Выполнение иных поручений юрисконсульта.
Требования:
  • Знание основы материального и процессуального права;
  • стандартов делопроизводства;
  • порядок ведения договорной работы, порядок заключения, изменения и расторжения хозяйственных договоров;
  • порядок ведения претензионной работы по взысканию задолженностей;
  • основы делового общения и ведения переговоров
  • особенности работы организаций почтовой связи
  • правила работы информационных систем органов государственной власти и местного самоуправления
  • правила пользования средствами вычислительной техники, коммуникаций и связи;
  • порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием
  • текстовые редакторы и специальное юридическое программное обеспечение;
  • правила работы со справочно-информационными системами.
Условия:
  • Работа постоянная, график работы 5/2, с 08.30 до 17.15
  • Своевременные выплаты заработной платы на карту работника (банк ВТБ или Сбербанк), официальное трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ;
  • Организован развоз до места работы и обратно;
  • Льготное питание в столовой работодателя.