QA Lead

Мы — команда продукта Друг, занимаемся развитием платформы для автоматизации внутренних процессов Банка. Наша задача — объединять на одной площадке владельцев услуг и их потребителей таким образом, чтобы сделать каждодневную работу сотрудников комфортной за счёт высокого качества публикуемых сервисов, в то же время, создав для сервис-провайдеров понятный и эффективный механизм разработки и размещения своих сервисов на нашей платформе.

Мы ищем лидера направления компетенции тестирования, который будет развивать сообщество тестировщиков Друга и e2e отвечать за качество выпускаемого в промышленную среду продукта.

Обязанности

• Формирование команды, развитие компетенции тестирования в продукте (на текущий момент в команде 23 QA инженера);
• Разработка и реализация стратегии оптимизации процессов управления качеством программного обеспечения;
• Формирование и контроль метрик процесса, работа с отклонениями.

Требования

• Высокий уровень ответственности и нацеленности на результат;
• Умение общаться с представителями разных ИТ-профессий на одном языке, свободно ориентироваться в требованиях производственного процесса, надёжности, кибербезопасности;
• Умение выделять главное, кратко доносить суть сложных технологических изменений до различных контрагентов;
• Опыт автоматизации тестирования;
• Опыт работы лидером тестирования, либо наличие желания в эту сторону развиваться;
• Наличие технического бэкграунда, опыт работы с Java, ООП, клиент-серверная архитектура, Maven, TestNG / JUnit, Rest Assured, Selenium / Selenide / Playwright, CI/CD, GIT, Docker, Kubernetes / OpenShift, Jira либо их аналогами.

Условия

• Самые инновационные, амбициозные проекты и задачи;
• офис БЦ «Даниловский форт» (в 10 минутах от м. Нагатинская, м. Тульская);
• График с гибким началом рабочего дня;
• Режим работы 5/2, возможен гибридный формат;
• Достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования);
• Высокие премии по результатам работы;
• Подписка СберПрайм+;
• Страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока);
• Широкие возможности профессионального и карьерного роста;
• Обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке;
• Льготное кредитование в Сбербанке — возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам);
• Корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы);
• Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров;
• Корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.);
• Современный комфортный офис.