Менеджер по подбору персонала

Подбор персонала (специалисты, руководители) в коммерческую службу, специалисты производственной службы;

Работа с заявками на подбор персонала, взаимодействие с Руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала;

Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов;

Ведение внутренней отчетности;

Участие в различных HR проектах.

Обязательно успешный опыт поиска и оценки кандидатов от 1-го года;

Активность, доброжелательность, ответственность, умение и желание работать в режиме многозадачности;