Ведущий специалист отдела кадров

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с законодательством РФ;

• Ведение кадрового документооборота (прием, увольнение, отпуска, переводы, формирование личных дел, изменение штатного расписания и т.д.).

• Ведение воинского учета;

• Ведение табельного учета;

• Составление и сдача отчетности, взаимодействие с государственными органами;

• Участие в разработке должностных инструкций и локальных нормативных актов по управлению персоналом;

• Консультирование работников по вопросам трудовых отношений.

• Высшее профессиональное образование;

• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;

• Отличное знание трудового законодательства РФ;

• Уверенный пользователь ПК: пакет MS Office (Word, Exсel, Power Point, Outlook);

• Уверенное владение 1С ЗУП 8.3;

Условия:

• График работы пятидневка, С 9−00 до 18−00
• Оформление по ТК
• Стабильная и своевременная оплата труда (оклад+премии)
• Ежегодный отпуск 28 к.д.