ПРИГЛАШАЕМ В КОМАНДУ ВЕДУЩЕГО МЕНЕДЖЕРА ПО МАССОВОМУ ПОДБОРУ (регион Волго-Вятский)
Самокат — это онлайн-магазин, который есть в более чем 60 городах России. Мы привозим продукты, товары для дома и косметику и дарим нашим клиентам то, чего всегда не хватает — время. Чтобы сделать заказ в Самокате, нужно собрать товары в корзину в приложении, оплатить их, и уже через 15−30 минут курьер принесёт всё самое нужное.
Наши главные ценности — это команда, время и устойчивость. Мы ценим каждого, кто работает и сотрудничает с нами, быстро адаптируемся к изменениям и относимся друг к другу уважительно и на равных. Сейчас в нашем штате более 8 000 сотрудников, а заказы по всей стране доставляют более 30 000 курьеров-партнёров.
Чем тебе предстоит заниматься:
-
организовывать адаптацию и сопровождение рекрутера-партнера новичка;
-
организовать мероприятия по развитию действующих рекрутеров-партнеров;
-
взаимодействовать со смежными подразделениями для решения текущих вопросов и возникающих сложностей;
-
распределять нагрузку на рекрутеров и делать планирование их работы в автоматизированной системе управления подбором и оформлением кандидатов;
-
обеспечивать необходимое качество предоставления услуги рекрутерами-партнерами;
-
рассчитывать мотивацию рекрутеров-партнеров;
-
подводить итоги работы рекрутеров-партнеров;
-
участвовать в совещаниях с руководителями и рекрутерами-партнерами по анализу ситуации в регионе;
-
обеспечивать качественное использование источников притока;
-
размещать и контролировать соответствие вакансии стандарту и своевременное поднятие вакансии на работных сайтах;
-
находить и информировать руководителей о дополнительных источниках притока;
-
заполнять отчетность в установленные сроки;
-
предлагать решения по оптимизации текущих процессов и внедрению новых;
-
повышать свою компетентность за счет саморазвития и участия в развивающих корпоративных мероприятиях;
-
соблюдать, транслировать и поддерживать единую корпоративную культуру во взаимодействии с сотрудниками департамента и представителями смежных служб.
Что мы ждем от тебя:
- Высшее образование.
- Опыт работы в массовом подборе не менее 1 года.
- Высокий уровень самоорганизации, ответственности и дисциплины.
- Готовность работать в интенсивном режиме.
- Ориентация на результат.
Что мы предлагаем:
- Пятидневную рабочую неделю с 10−00 до 19−00, удаленный формат работы;
- Оформление по ТК РФ с первого дня и все социальные гарантии;
- Белую заработную плату и зарплатный проект Сбера, благодаря которому тебе будет доступна льготная ипотека (или рефинансирование существующей) для тех, кто с нами полгода и дольше, а также бесплатная подписка СберПрайм+ и доступ к сервисам экосистемы: Okko, СберМобайл, СберЗвук и другие;
- ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы. Ещё в полис входят онлайнконсультации врачей, страховка для путешественников и другие услуги;
- Для работы предоставляем нужную технику (ноутбук, мышь, наушники);
- Условия для профессионального развития и карьерного роста;
- Комфортные офисы в городах присутствия — с тихой зоной для работы и переговорными для совещаний и мозговых штурмов;
- Бонусы для сотрудников: корпоративные скидки у партнёров, внутрисамокатовские конкурсы и квизы с призами, подарки для детей и многое другое.
