ООО «Антей-СтройИнвест» образована в 2003 году. На сегодняшний день это одна из ведущих компаний в строительном сегменте, которая отличается высочайшим уровнем надежности, качеством выполнения проектов и профессионализмом. Компания является членом саморегулируемой организации, (свидетельство №СРО-С-203−24022010) и имеет всю необходимую разрешительную документацию, строительную технику и персонал.
Приглашаем в свою команду Начальника планово-экономического отдела.
Обязанности:
Бюджетирование и планирование:
— Бюджетирование: разработка бюджетов на основе стратегических целей компании, планирование расходов и доходов, утверждение бюджетов и их мониторинг.
— Определение бюджетного периода, целей и задач, установление ключевых показателей (объемы работ, стоимость материалов, затраты на персонал, технику, подрядчиков и пр.).
— Сбор информации: сбор и анализ данных о предыдущих периодах, прогнозирование спроса на услуги компании.
-- Планирование доходов: определение ожидаемого объема работ, прогнозирование поступлений от Заказчиков.
— Планирование расходов: оценка затрат на материалы, оборудование, транспорт, определение заработной платы сотрудникам, прочие операционные расходы.
— Составление бюджета: на основе данных о доходах и расходах формируется общий бюджет компании на определенный период.
— Согласование и утверждение бюджета: обсуждение и корректировка бюджета с руководством, дальнейшее утверждение окончательного варианта.
— Исполнение бюджета: контроль за исполнением запланированных расходов и доходов, оперативная корректировка планов при необходимости.
— Анализ результатов: анализ фактических результатов по сравнению с запланированными, выявление отклонений, причин их возникновения, разработка мер по улучшению показателей.
Управленческая отчетность:
— Анализ финансовой отчетности, подготовка управленческой отчетности для принятия стратегических решений, мониторинг ключевых финансовых показателей.
— Подготовка регулярной финансовой отчетности.
— Ведение внутренней отчетности по проектам, анализ отклонений план-факт.
— Подготовке итоговой отчетности по завершении проектов.
— Разработка и внедрение классификаторов и кодификаторов управленческого учёта.
Контроль финансовых потоков:
— Анализ финансового состояния компании, расчет финансовых показателей, прогнозирование финансовых результатов (отчеты о прибылях и убытках, бюджеты, отчеты о движении денежных средств, балансовые отчеты и другие финансовые документы.)
— Управление кассовыми потоками: планирование и мониторинг поступлений и расходов денежных средств, управление ликвидностью компании, оптимизация кассовых потоков, эффективное управление запасами, дебиторской и кредиторской задолженностью
Взаимодействие с подразделениями:
— Координация взаимодействия с другими отделами компании (бухгалтерия, сметный отдел, отдел снабжения, производственные подразделения).
— Участие в совещаниях, обсуждениях текущих и будущих проектов.
Управление сотрудниками отдела:
— Руководство сотрудниками планово-экономического отдела, распределение обязанностей и контроль их исполнения.
— Обучение и развитие подчиненных, проведение аттестаций и оценка их эффективности.
— Внедрение современных методов и инструментов планирования и анализа.
Требования:
Высшее экономическое/финансовое образование.
— Опыт работы на руководящих должностях в планово-экономических отделах (в строительной отрасли) — не менее 5 лет.
— Понимание специфики строительных процессов и управления проектами.
— Глубокие знания методологий бюджетирования, финансового и управленческого учета.
— Знание актуального законодательства в области строительства и финансов.
— Умение работать с большими объемами информации, аналитический склад ума.
— Умение работать с локальными сметами — чтение, расшифровка. Уметь формировать из них бюджеты.
— Владение современными программами и инструментами для планирования и анализа
Личностные качества:
— Развитые лидерские и управленческие качества, организаторские способности.
— Высокий уровень аналитического мышления, ответственность, целеустремленность.
— Умение работать в условиях многозадачности и быстро принимать решения.
— Ответственность, внимательность к деталям.
— Высокий уровень коммуникативных навыков.
— Умение работать в команде.
— Инициативность и способность к самостоятельному принятию решений.
Условия:
— официальное оформление по ТК РФ;
— своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
— график работы 5/2, с 9:00 до 18:00;
— работа в комфортабельном офисе в шаговой доступности от ст. м. Павелецкая.
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!
