Специалист по охране труда

Дата размещения вакансии: 27.06.2024
Работодатель: Завод Красная Этна
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Нижний Новгород
Порт-Артурская улица 1к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «Завод Красная Этна» крупнейшее производство крепёжных изделий для автомобильной промышленности, строительного и мебельного производства. Мы уже более 125 лет работаем с гигантами автомобильной промышленности, среди который Автоваз, Камаз, Соллерс Авто, ГАЗ, УАЗ, Ликинский автозавод и многие другие.

Объявляется конкурс на замещение вакансии «специалист по охране труда».

Обязанности:

  • Контроль соблюдения требований по ОТ и ТБ на предприятии
  • Организация проведения всех видов инструктажей
  • Контролировать обеспечение спецодеждой и СИЗ
  • Ведение документации по охране труда
  • Организация всех видов обучения по ОТ, ТБ и ПБ
  • Составление отчетности по установленным формам.
  • Организация проведения медицинских осмотров.
  • Организация проведения СОУТ

Требования:

  • Опыт работы на производстве (желательно с ОПО)
  • Инициативность, ответственность, нацеленность на результат
  • Отличное знание законодательства по своему направлению
  • Отличное знание ПК

Мы предлагаем:

  • стабильную работу на предприятии с многовековой историей и плюс к этому:;
  • официальное оформление по ТК РФ, полный социальный пакет;
  • график работы 5/2 7:00—15:45;
  • своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
  • компенсацию питания из расчета 150 рублей с чека (3150 руб/мес.);
  • 50% компенсация оплаты за посещение детских дошкольных учреждений (до 2000 руб./мес.);
  • Частичная компенсация стоимости санаторно-курортных путевок работникам и летнего отдыха для детей;
  • Награждение к Дню машиностроителя и другим профессиональным праздникам (в том числе от имени области и города)
  • бесплатную форменную спецодежду, обувь и средства индивидуальной защиты;
  • ежегодные корпоративные подарки на день рождения,
  • Подарки к Дню защитника Отечества и международному женскому Дню 8 марта;
  • Новогодние подарки для детей;
  • премии и предоставление дня отдыха к юбилейным датам;
  • премию по итогам работы за год (13 зарплату);
  • частичная компенсация стоимости абонемента на посещение спортивно-оздоровительных заведений;
  • выплаты в соответствии с программой «Приведи друга»;
  • материальная помощь по многим поводам (родителям 3 и более детей, родителям первоклассников, при рождении/усыновлении детей, принимаемым работникам после срочной службы в армии, на дорогостоящее лечение, на погребение в случае смерти близких родственников, в связи с пожарами стихийными бедствиями, кражами имущества, на погребение родственникам в случае смерти работника и т. д)
  • доставка корпоративным транспортом до места проживания после 2-ой смены;
  • парковочное место на автостоянке завода.

Уважаемые соискатели, если вы не дозвонились оставляйте свои контактные данные для обратной связи с вами, мы обязательно перезвоним!