от 120000 до 170000 RUR
Ульяновск
От 3 до 6 лет
В крупную, стабильную, растущую компанию федерального уровня требуется Руководитель отдела персонала.
Обязанности:
Обязанности:
- В вашу зону ответственности войдет организационное развитие компании, формирование HR-стратегии;
- Повышение операционной эффективности;
- Диагностика текущей организационной структуры и ее оптимизация в соответствии со стратегическими задачами, включая эффективное перераспределение сотрудников с их функциями и обязанностями;
- Разработка и управление моделью численности персонала (в том числе формирование драйверных моделей, нормирование численности и пр.);
- Формирование корпоративного стиля и культуры, разработка и реализация мероприятий, способствующих повышению эффективности и качества работы персонала;
- Организация эффективного поиска и подбора персонала всех уровней. Привлечение и отбор персонала с использованием эффективных источников и современных методик;
- Выстраивание и совершенствование всех процессов управления персоналом, в первую очередь, связанных с привлечением, удержанием и развитием ТОП персонала;
- Работа в тесном сотрудничестве с руководством компании по вопросам управления персоналом и стратегическому развитию.
- Участие в краткосрочном и стратегическом планировании компании, обеспечивая соответствие стратегии управления персоналом корпоративной стратегии.
- Постоянный мониторинг и анализ рынка труда и конкурентов, чтобы быть в курсе тенденций и инноваций, привлекать и удерживать лучших специалистов в строительной индустрии.
-
Опыт работы От 3 лет в управлении персоналом на аналогичной должности
Преимуществом будет опыт работы в строительстве, автобизнесе, банковской сфере, компаниях с федеральным продвижением - Высшее, экономика, психология, управление на предприятии, управление персоналом, повышение квалификации
- Преимуществом будет уверенное владение Google docs, Yandex документы, 1С: Предприятие 8.3, СБИС, Гарант, Word, Excel, Консультант
- Работа в центре города в шикарном Офисе
- Хорошая транспортная развязка, наличие парковки.
- График работы 5/2 с 9 до 18 или с 8 до 17
- Интересные амбициозные задачи, масса возможностей для профессиональной реализации.
- Отрасль, в которой есть деньги
- Компания, в которой действительно ценят результативных сотрудников. Дружный коллектив. Низкий уровень текучки,
- Компания выходит в новые регионы.
