Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• КДП в полном объеме (приёмы, увольнения, переводы и тд.);
• Ведение табелей учета рабочего времени;
• Работа с графиками учёта рабочего времени;
• Формирование и ведение личных дел сотрудников;
• Оформления отпусков;
• Выдача справок и копий трудовых;
• Взаимодействие с руководителями структурных подразделений.

Требования:

• Образование среднее, высшее;
• Стаж работы от 1 года до 3-х лет;
• Знание Трудового кодекса РФ;

• Опыт ведения кадрового делопроизводства удаленных подразделений;
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, Internet, (1С:ЗУП);
• Грамотная письменная и устная речь, внимательность при работе с документами.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ;
• График работы 5/2, пятница до 16 час.;
• Уютный офис, комфортное рабочее место;
• Общественный транспорт в шаговой доступности (трамвай);
• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании.