от 170000 до 180000 RUR
Москва
Более 6 лет
Обязанности:
- Организация работ участка инженерных работ.
- Подача заявок на материалы, инструмент, технику.
- Полная материальная ответственность за участок.
- Ответственность за Охрану труда и Пожарную безопасность на объекте.
- Контроль ИТР и рабочих на объекте.
- Подписание форм КС-2, КС-6 у Генерального подрядчика и Заказчика в установленные сроки.
- Контроль выполнения Тематического плана года/квартала/месяца.
- Отчетность согласно установленных форм.
- Списание материалов по форме М-29.
- Контроль графиков производства работ.
- Знание технологии и организации строительного производства, технологических последовательностей;
- Знание принципов календарного планирования.
- Опыт работы с системами водоснабжения/водоотведения, канализацией, системами противопожарного водоснабжения.
- Опыт работы по монтажу стеклопластиковых/ПВХ/стальных труб большого диаметра (до 3м);
- Умение работать с большим количеством поступающей информацией.
- Опыт работы со сметами, нормами и расценками.
- Опыт работ на строительстве промышленных объектов (от 10 лет).
- Опыт работы начальником участка (от 5 лет).
- Опыт работ с большим количеством подчиненных (до 250 человек).
- Опыт организации строительных работ, административно-хозяйственной деятельности участка.
- Опыт формирования нового коллектива.
- Опыт работы с формами КС-2, КС-6, М-29.
- Знание основ ценообразования в строительстве.
- Опыт работы с нормами времени и нормами расхода.
- Высшее инженерно-строительное образование.
- Готовность к переезду в Арабскую Республику Египет.
- Место работы — Арабская Республика Египет;
- Работа в структуре дочерней организации АО АСЭ — ООО «СМУ № 1»;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Возможность профессионального роста и развития;
- График работы: 5/2 (воскресенье-четверг рабочие дни, пятница-суббота выходные); Проживание на территории современного охраняемого жилого поселка, построенного под проект строительства АЭС. В 4-комнатных квартирах (на 3 человека, вся бытовая техника, мебель) — за счет работодателя;
- Трехразовое питание в рабочие дни — за счет работодателя;
- Выплачиваются подъемные единоразовым платежом после первого месяца работы;
- Доставка на работу и с работы служебным транспортом;
- Добровольное медицинское страхование и страховка от несчастных случаев;
- Визовая поддержка — за счет работодателя;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 37 дней;
- Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно, в отпуск, 2 раза в год.
