Старший менеджер по послепродажному обслуживанию

Наш успех — это успех наших клиентов! Такой принцип является главным руководством в деятельности группы компаний «АгроЦентр».

С 2002 года предприятия «АгроЦентра» поставляют российским аграриям новейшую сельскохозяйственную технику и оборудование, позволяющее внедрять передовые технологии и повышать эффективность производства.

Агроцентр на рынке более 20 лет, является поставщиком техники и комплектующих более чем 25 крупнейших мировых брендов сельхозмашиностроения, филиалы расположены в 20 крупных городах России.

Приглашаем в команду Липецкого филиала Менеджера по послепродажному обслуживанию

Мы предоставляем:

• Оформление по ТК РФ в 1 рабочий день. График работы Пн-Пт 08.00-17.00,
• сб,вс-выходные.
• Своевременную выплату заработной платы: оклад + премия (совокупный доход не ограничен верхним пределом)
• Прозрачную систему дохода: доступ к расчету дохода с каждой сделки
• Готовую клиентскую базу с территориальным закреплением
• Разъездной характер работы без привязки к офису (посещение офиса 1 раз в неделю)
• Служебный автомобиль, компенсация ГСМ
• Корпоративную мобильную связь, ноутбук
• Обучающие мероприятия, тренинги
• Развитую социальную программу (единоразовые выплаты ко дню рождения сотрудников, в сложных жизненных ситуациях, новогодние подарки детям)
• Дружный коллектив

Обязанности:

• Осуществлять сбор, проверку и обработку информации по парку сельскохозяйственной техники, находящейся в регионе, в разрезе каждого клиента, включая конкурентную технику
• Проводить исследования по­требителей и конкурентного рынка послепродажного обслуживания (уровень цен на аналогичные позиции и услуги конкурентов)
• Разрабатывать предложения и рекомендации по изменению ассортимента запасных частей, дополнительного оборудования, предлагаемых услуг сервиса
• Разрабатывать, согласовывать, а затем выполнять план посещения закрепленных за ним клиентов, с проведением визуального осмотра техники, включая опрос непосредственных эксплуатантов техники
• Составлять отчеты о посещении клиентов в базе 1С, осуществлять совместное планирование с руководителями направлений сервиса и запасных частей филиала, планировать активности и действия для реализации выявленных потребностей клиентов
• Своевременно обновлять данные по технике клиентов, вести актуальную базу данных парка техники в 1С УТ на основе проведённых работ
• Осуществлять развитие новой клиентуры в контролируемых зонах ответственности. Выявлять потенциальных и перспективных клиентов, устанавливать деловые контакты

Требования:

• Высшее или среднее профессиональное (техническое) образование
• Опыт работы в продажах запчастей или сервисного обслуживания техники не менее 2-х лет
• Знание специфики сельскохозяйственной техники
• Умение работать с каталогами запасных частей
• Уверенный пользователь Word, Excel, Internet, e-mail, 1С Предприятие
• Ответственность, активность, целеустремленность и ориентация на результат
• Умение вести переговоры.

У тебя все получится, откликайся на вакансию и стань частью нашей дружной команды!