Директор леспромхоза

Дата размещения вакансии: 28.06.2024
Работодатель: Группа компаний УЛК
Уровень зарплаты:
от 500000 до 1000000 RUR
Город:
Тверь
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В Группу компаний «УЛК» на постоянную работу требуется директор леспромхоза с объемом заготовки 500−600 тыс. м3 пиловочника в год. Ежемесячная заработная плана 1 млн. руб., в т.ч. 500 тыс. руб. — окладная часть на руки (после вычета НДФЛ), 500 тыс. руб. — за выполнение объемных показателей. Премия по итогам года за выполнение плана поставки пиловочника на завод в объеме 500−600 тыс. руб. — в размере 20 млн. руб.

Обязанности:

  • управление лесозаготовительным производством, объем заготовки от 500−600 тыс. м3 пиловочника в год;
  • анализ и планирование деятельности предприятия (составление бюджета);
  • создание системы постоянного снижения затрат;
  • обеспечение выполнения утвержденных показателей по заготовке, вывозке, отгрузке пиловочника, строительству лесовозных дорог;
  • организация системы контроля за эксплуатацией, ТО и ремонтом лесозаготовительной, дорожно-строительной техники и техники на вывозке древесины;
  • обеспечение выполнения утвержденных бюджетных показателей по себестоимости произведенной продукции;
  • организация и обеспечение эффективности процессов заготовки древесины;
  • контроль за обеспечением ежесуточного контроля над выполнением утвержденной производственной программы;
  • организация и контроль за производством лесосечных работ, вывозки;
  • эффективное взаимодействие с представителями органов власти по вопросам, касающимся лесного хозяйства;
  • контроль за подготовкой и изысканием лесосечного фонда на перспективу и текущую деятельность предприятия;
  • принятие мер по обеспечению леспромхоза квалифицированными кадрами.

Требования:

  • высшее образование по направлению деятельности;
  • опыт в аналогичной должности (директор или заместитель лесозаготовительного предприятия) не менее 5 лет.

Условия:

  • работа в Архангельской области (рассматриваем кандидатов готовых к переезду);
  • оформление в соответствии с ТК РФ;
  • полный соцпакет;
  • высокая «белая» заработная плата;
  • премия по итогам года за выполнение плана поставки пиловочника на завод в объеме 500−600 тыс. руб. — в размере 20 млн. руб.
  • пятидневная рабочая неделя