Руководитель Департамента тестирования программных продуктов

Дата размещения вакансии: 04.07.2024
Работодатель: РОСЭЛТОРГ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Кожевническая улица 14с5
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Росэлторг — площадка и сервисы для закупок. Росэлторг — крупнейший оператор электронных торгов. Ключевой участник становления контрактной системы в России, 15 лет делаем процедуры удобнее, прозрачнее и безопаснее.

Чем у нас предстоит заниматься:

  • Построение и дальнейшее развитие экосистемы тестирования (инструментов и документации);
  • Разработка и внедрение стратегий автоматизации тестирования;
  • Формирование критериев качества разрабатываемых продуктов и подходов к их оценке;
  • Разработка правил и регламентов в части тестирования ПО (веб-фронтэнд, веб-бекэнд);
  • Организация работы по проведению функционального, регрессионного, интеграционного и приемочного тестирования;
  • Обучение и наставничество членов команды, содействие их профессиональному росту;
  • Взаимодействие с другими командами и стейкхолдерами для обеспечения своевременной и качественной поставки продуктов;
  • Проведение систематического анализа эффективности работы подразделений, выявление причин ухудшения или улучшения качества работы и совершенствование процессов тестирования ПО.

Мы ждем что вы:

  • Имеете высшее техническое образование;
  • Имеете опыт управления несколькими командами (штат от 10 человек);
  • Опыт руководства командой тестировщиков от 2 лет;
  • С опытом работы с метриками качества ПО;
  • С опытом построения процессов ручного и автоматизированного тестирования
  • (Selenium, JUnit и др.);
  • Понимаете принципы формирования критериев качества, тестирования и автоматизации тестирования ПО (в том числе ПАК).
  • Способны быстро принимать решения в условиях часто меняющихся требований;
  • Легко объясняете сложные вещи простым языком.

Мы предлагаем:

  • Аккредитованная IT-компания.Официальное трудоустройство с первого дня и полный набор государственных гарантий: оплачиваемый отпуск и больничный;
  • Стабильная, полностью белая зарплата и понятная система мотивации (обсуждается с финальным кандидатом), доход: оклад +премии по результатам работы /год;
  • Профессиональный рост: оплата обучения, внутренние программы развития сотрудников, участие в митапах, хакатонах, лекциях и мастер-классах;
  • Поддержка команды. Работа с экспертами, индивидуальный план адаптации и наставник, который всегда придет на помощь, понятный пул задач, конструктивная обратная связь, готовность к новым решениям;

  • Программа well-being для сотрудников (физическое, психологическое и финансовое здоровье, юридическая консультация, карьерный рост и многое другое);

  • Комфортные условия. Офис в 5 минутах от метро «Павелецкая». 5-тидневка с понедельника по пятницу, можно работать гибридно после прохождения ИС, начало рабочего дня с 09:00/10:00 -18:00/19:00