Product Owner ТОиР-EAM

Вакансия открыта в ООО «КИТ» (Аккредитованная ИТ-компания, входящая в ТПХ «РУСКЛИМАТ»)

ООО «КИТ» СЕГОДНЯ:
• 250+ высококвалифицированных ИТ-специалистов с головным офисом в Москве и присутствием в 26 городах России во всех часовых поясах.
• 6 центров обработки данных, более 800 виртуальных серверов, более 8000 единиц ИТ-оборудования на поддержке.
-• Уникальные компетенции в бизнес-процессах торгово-промышленного комплекса: WMS, ERP, CRM, MES, BI, НСИ, MDM, IOT, ITSM.
• 80 000+ обращений в год, 250+ ИТ-услуг, 50+ бизнес-приложений, 160+ проектов высокой сложности.
• Современный технологический стек: PHP, GO, Kotlin, Vue. js, angular, Mysql, postgresql, Bitrix, laravel, 1С.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Стать владельцем продукта EAM / ТОиР для промышленного холдинга с 15+ производственными площадками на базе одного из продуктов
• Сформировать и защитить образ/видение продукта: методология бизнес-процессов, функциональные и не функциональные требования, концепция внедрения, карта развития
• Сформировать продуктовый поход и продуктовую команду с нуля, максимальная свобода действий с фокусом на результат (привлечение своей команды приветствуется)
• Пилотирование продукта на 2х бизнес-единицах, работа с обратной связью заказчиков и пользователей (в т.ч. топ-менеджмент)
• Тиражирования продукта на остальные бизнес-единицы холдинга.
• Управление продуктом на протяжении всего жизненного цикла, управление развитием продукта, ведение бэклога продукта, приоритезация потребностей, управление сроками релизов и стоимостью продукта, активная позиция в продвижение продукта внутри холдинга, консультирование и обучение заказчика пользователей
• Выстраивать долгосрочные и конструктивные отношения с бизнес заказчиками и пользователями продукта.

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ОБЪЕМ ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

• Формирование единого образа продукта у владельцев и управляющего менеджмента бизнес-единиц, а также команд, обеспечивающих внедрение и сопровождение продукта.
• Разработка стратегии развития продукта и ее защита перед владельцами и управляющими менеджерами бизнес-единиц.
• Формирование и управление продуктовой командой внедрения/сопровождения по Agile и Scrum.
• Формирование CJM продукта. Руководство внедрениями продукта в бизнес-единицах.
• Формирование целей, ключевых результатов и показателей деятельности на квартал, полугодие, год. Расчет и контроль стоимости владения продукта.
• Формирование спринтов. Оценка прогресса в рамках спринта Мониторинг соответствия продукта ожиданиям пользователей продукта, владельцев и управляющего менеджмента бизнес-единиц к продукту.
• Ведение бэклога: описание задач, структурирование, выстраивание последовательности, управление приоритезацией бэклога.
• Контроль качества реализации задач с помощью приемочных тестов.
• Управление рисками в процессе внедрения и эксплуатации продукта.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Понимание верхнеуровневой карты бизнес-процессов и принципов организации промышленных предприятий.
• Глубокое экспертное понимание бизнес-процессов на производственных предприятиях в части обслуживания и ремонта оборудования (ТОиР / EAM)
• Опыт внедрения автоматизированных систем управления производством: настройка, конфигурирование, техническое обучение представителей заказчика, запуск в эксплуатацию
• Практический опыт внедрения продуктов 1С класса ТОиР на производственных предприятиях в роли: Владельца продукта, руководителя проекта, руководителя практики, функционального архитектора, ведущего бизнес/системного аналитика
• Практически навыки по успешному внедрению и использованию продуктового подхода и методов гибкого управления проектами (agile). Будет преимуществом наличие сертификатов/диплома профильного образования по гибким методам управлению проектами.
• Умение рассчитывать полную стоимость владения продуктом. Умение проводить оценку трудоемкости работы аналитиков (бизнес и системных), разработчиков, внешних подрядчиков.
• Развитые коммуникативные навыки, умение слушать и слышать. Умение представлять материалы кратко и просто. Опыт написания продуктовой документации (ТЗ, технический проект, эксплуатационная документация, и т.д.)
• Опыт управления командами от 10 человек.
• Критическое мышление, аналитические способности, умение систематизировать информацию, выстраивать причинно-следственные связи, умение видеть конечную цель для достижения наилучшего результата
• Личные качества: логическое мышление, уверенность, инициативность, стрессоустойчивость, ответственность, прямолинейность, пунктуальность, эмпатия.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в аккредитованной ИТ-компании.
• Работу в офисе м. Водный Стадион, но частые командировки на объекты производства.
• Профессиональное развитие: курсы, тренинги и базы знаний.
• Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
• Интересная работа в крупнейшем международном торгово-производственном Холдинге, концентрирующемся на опыте ведущих мировых производителей индустрии климата.
• Корпоративные мероприятия и дружный коллектив.
• Скидки на фитнес, на продукцию для сотрудников компании.
• Свободный стиль в одежде.
• Достойную Вашего профессионального уровня зарплату.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный.