Ведущий специалист по подбору персонала

Вы получите:

• Трудоустройство и гарантии в соответствии с трудовым законодательством;
• Заработная плата: оклад 50000 руб/мес + до 20000 руб/мес (40%) премия по результатам выполнения показателей;
• Пятидневный рабочий день с 8:00 до 16:45ч;
• Дотации на питание;
• Возможность дополнительного обучения, повышения квалификации за счет работодателя;
• Корпоративная жизнь (подарки детям на Новый Год, льготное посещение бассейна, льготные путевки на базу отдыха)

Ожидания от кандидата:

• знание всех этапов массового подбора персонала и опыт обязателен;
• умение работать в режиме многозадачности;
• знание различных методик поиска (поисковыми системами, информационными ресурсами, базами данных для мониторинга рынка труда, соц. сети, рекомендации и т.д.) и методами оценки персонала;
• знание современных инструментов оценки эффективности работы персонала.
• коммуникабельность, умение убеждать.

Чем Вам предстоит заниматься:

• размещение вакансий на различных ресурсах;
• оперативное закрытие вакансий (массовый поиск, привлечение, подбор и отбор персонала);
• проведение первичных собеседований;
• администрирование процессов и документооборота обеспечения персоналом;
• формирование требований к вакантной должности (профессии, специальности) и определение критерии подбора персонала;
• ведение отчётности, ведение базы данных соискателей.