улица Аустрина 164
О компании «SV-Мебель»:
Крупнейший экспортер 8 лет подряд и лучшее промышленное предприятие Пензенской области по итогам областного конкурса.
Собственное высокотехнологичное современное производство на территории города Пенза, 5 производственных цехов, общей площадью 65 тыс. кв.м.
Основной принцип работы нашей фабрики — производство уникального продукта высочайшего качества на оборудовании известных мировых концернов, по цене — доступной каждому конечному покупателю.
Наш многолетний опыт позволяет, несмотря ни на какие экономические и политические кризисы, наращивать объемы производства и продаж.
Прирост компании в 2022 году 34% в натуральном выражении к 2021 году. А за 2023 год прирост уже в 2 раза.
Выстроенная дистрибуция абсолютно во всех регионах РФ и за рубежом (9 стран присутствия), в т.ч. — 9 собственных распределительных центров на территории РФ.
Более 500 фирменных магазинов на территории России.
SV-Мебель — это уникальная компания, у каждого сотрудника есть возможность карьерного, профессионального, личностного роста, финансовой стабильности и уверенности в завтрашнем дне.
Впервые фабрика SV-Мебель открывает свои двери для всех желающих с целью лично посетить уникальное мебельное производство европейского уровня с 28-летней историей успешного развития. Мы готовы поделиться опытом успешного развития передового мебельного производства.
В настоящий момент у нас открыта вакансия на должность Менеджера по работе с партнерами
Кого мы ищем:
- Человека активного, амбициозного, нацеленного на результат, с руководящими задатками
Требования:
- Желание и готовность к обучению и развитию
Должностные обязанности:
- Активная работа с действующими партнерами
Что нужно делать:
- Разрабатывать и реализовывать индивидуальный план развития партнеров
- Своевременно готовить акции для партнеров
- Информировать партнеров о новых продуктах, о стратегии фабрики и рынка
- Решать любые возникающие вопросы у партнеров. Проявлять находчивость, чтобы найти наилучшие решения и обеспечить удовлетворенность партнера
- Анализировать результаты работы с партнерами. Оценивать эффективность стратегий
- Тесно сотрудничать с другими отделами компании, чтобы обеспечить эффективное выполнение обязательств перед партнерами
- Вносить изменения для достижения поставленных задач
- Проводить презентации и переговоры с потенциальными партнерами в России, странах ближнего зарубежья
Мы предлагаем:
- Интересная работа в крупной федеральной компании, а значит — возможность профессионального развития и карьерного продвижения;
- Достойная и своевременная оплата труда;
- Премии по итогам квартала, года, в рамках проведения конкурсов;
- Поощрение к праздникам (выплаты сотрудникам ко дню рождения, 23 февраля, 8 марта, Новому году, выплаты в связи с бракосочетанием и рождением детей);
- Помощь сотрудникам в трудных жизненных ситуациях;
- Скидки на продукцию компании;
- Корпоративная мобильная связь;
- Корпоративный транспорт из Арбеково
- Повышение компетентности за счет проведения обучений и стажировок, оплачиваемых компанией;
- Высокая корпоративная культура, командообразующие мероприятия и социальные проекты за счет компании;
- Максимально комфортные условия труда.
