Ведущий инженер-программист группы разработки

Дата размещения вакансии: 23.09.2024
Работодатель: СКФ Арктика
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Обязанности:

  • Осуществляет внедрение и сопровождение типовых и нетиповых конфигураций 1С-Предприятие.
  • Создает интерфейсы обмена данными между системами на платформе 1С:Предприятие с другими системами обработки информации, используемых в компании.
  • Выполняет разработку, модификацию и обновление конфигураций на платформе 1С:Предприятие.
  • Разрабатывает инструкции по работе с программами, оформляет необходимую техническую документацию.
  • Определяет возможность использования типовых программных продуктов на платформе 1С:Предприятие.
  • Разрабатывает и внедряет системы автоматической проверки правильности программ, типовые и стандартные программные средства, составляет технологию обработки информации.

Требования:

  • Разработка управляемых форм.
  • Умение читать типовой программный код.
  • Опыт разработки систем интеграции на платформе 8.3.
  • Основной опыт программирования и поддержки в версии 1С:Предприятие 8.3 (предыдущие версии в компании не используются).
  • Знание технологий обмена данными через внешние источники данных.
  • Знание технологий обмена данными через XML-схемы, Фабрики XDTO, REST-сервисы.
  • Опыт разработки WEB - сервисов.
  • Знание системы баз данных MS SQL.
  • Опыт обновления нетиповых решений 1С.
  • Знание методики бухгалтерского и налогового учета в РФ и отражение ее в продуктах 1С.
  • Знание методики расчета заработной платы.
  • Знание МСФО - является преимуществом.
  • Наличие сертификатов 1С - является преимуществом.
  • Хорошие коммуникационные навыки.
  • Умение планировать свое время.
  • Желание использовать новые методы и технологии.

Условия:

  • Оклад – обсуждается индивидуально.
  • Премия по результатам финансового года.
  • Добровольное медицинское страхование.
  • Негосударственное пенсионное обеспечение.
  • Компенсация оздоровительных услуг (спорта).
  • Работа в офисе. Отсутствие удаленного/гибридного формата работы.
  • Пятидневная рабочая неделя, восьмичасовой рабочий день (9.00-18.00), выходные – суббота, воскресенье.
  • Режим ненормированного рабочего дня (дополнительные 3 дня к ежегодному отпуску).