Главный инженер-руководитель проектов (направление сваи/строительство)

«Строительная компания ГОРОД» более 14 лет успешно развивается в сфере производства работ «нулевого» цикла строительства: проектирование шпунтового ограждения и свайного основания, погружение/извлечение шпунта, статическое вдавливание ж/б свай, монтаж системы крепления котлованов, экскавацию и утилизацию грунта.

В связи с активным ростом приглашаем в нашу команду Главного инженера-Руководителя проектов на направление «СВАИ».

Обязанности:

• Ведение полного цикла проектов;
• Участие в производственных совещаниях с Заказчиком;
• Получение рабочей документации от Заказчика и производителей работ;
• Проверка спецификаций, объемов, указанных в проектной документации;
• Согласование заявок на поставку ОМ и полное обеспечение объектов;
• Контроль наличия и исправности строительной техники на объектах;
• Составление и контроль графика производственных работ;
• Расстановка рабочих бригад, составление графиков работы бригад;
• Контроль выполнения работ геодезической службы;
• Участие в разработке менеджерами проектов ППР и получение его согласования до начала работ;
• Согласование с заказчиком объёмов выполненных работ для ежемесячного выполнения проектов;
• Работа с КС-2, КС-3, КС-6а, совместно с производителями работ в рамках проектов;
• Контроль качества ведения рабочей документации на строительных объектах: журналы, ТП и ПБ;
• Совместная работа с руководителями смежных подразделений, с Директором по строительству, начальником тендерного отдела.

• Опыт работы в должности руководителя проекта, главного инженера от 3 лет;
• Опыт работы в строительной сфере, преимуществом будет опыт работы в свайном направлении;
• Опыт управления командой в рамках проектов;
• Знание регламентов приемки и ведения ИД;
• Уверенный пользователь ПК, умение работать в AutoCAD, Word, Excel;
• Личные качества: ответственность, коммуникабельность, нацеленность на результат, умение работать в режиме многозадачности.

• Интересные задачи, позволяющие повышать свою квалификацию;
• График: 5/2, 09.00 — 18.00, пятница сокращенный рабочий день;
• Официальное трудоустройство с первого дня работы;
• Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту;
• Предоставление ДМС после года работы в компании;
• Компенсация ГСМ или оплата проездного билета;
• Участия в корпоративных мероприятиях компании.