Team Leader команды Cloud Duty

Дата размещения вакансии: 03.07.2024
Работодатель: Selectel
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Цветочная улица 19
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Облако Selectel представляет собой широкий набор микросервисов и подсистем, слаженная работа которых позволяет эффективно управлять виртуальными машинами, кластерами Kubernetes, базами данных и другими объектами.

Дежурная служба отвечает за бесперебойную доступность Облака, обрабатывая сообщения системы мониторинга, решая инциденты и помогая коллегам с технически сложными задачами.

Мы ищем специалиста с хорошей технической базой, стремящегося к развитию в управленческой сфере, готового работать с людьми, руководить командой, налаживать партнерские межкомандные взаимоотношения и выстраивать эффективные рабочие процессы. В его задачи будет входить организация ежедневной работы команды, улучшение процессов обучения и внутреннего роста сотрудников, обеспечение и контроль выполнения командой рабочих задач, взаимодействие с сотрудниками смежных отделов для улучшения внутренних процессов и повышения качества продукта и сервиса.

Основные задачи

  • Стратегически организовывать работу команды, уделяя особое внимание работе с сотрудниками, планированию и оптимизации процессов.

  • Обеспечивать выполнение командой задач, с учетом ожидаемых сроков, качества решений и уровня обслуживания

  • Выстраивать и развивать отношения сотрудничества с другими отделами для улучшения обслуживания клиентов и повышения качества продуктов

  • Обеспечивать процессы развития сотрудников команды, включая наем, рост сотрудников внутри команды и вне ее, для сохранения их в компании

  • Организовывать работу команды: вести график работы, распределять обязанности между членами команды, контролировать выполнение задач.

  • Обеспечивать время и качество решения задач в рамках договоренностей об уровне сервиса. Вести бэклог, планировать работу и распределять задачи внутри команды для эффективного их решения. Готовить и предоставлять отчеты о результатах выполненной работы.

  • Развивать команду. Проводить встречи для повышения профессиональных навыков сотрудников дежурной службы. Выстраивать процесс обучения новых сотрудников. Проводить регулярную оценку и анализ эффективности работы каждого члена команды.

  • Проводить регулярный анализ и улучшение рабочих процессов. Вести мониторинг работы команды. Выявлять узкие места и проблемные ситуации, разрешать конфликты. Разрабатывать и внедрять улучшения для повышения эффективности и качества работы команды.

  • Выстраивать взаимодействие с другими подразделениями компании по вопросам системного администрирования инфраструктуры и работы команды.

  • Актуализировать документацию и инструкции. Автоматизировать внутренние рабочие процессы. Администрировать, настраивать и оптимизировать работу с инструментами, используемыми для работы командой.

Мы ожидаем
  • Опыт работы на позиции старшего/ведущего специалиста или в роли тимлида.

  • Лидерские качества, умение мотивировать и координировать команду.

  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в условиях повышенной ответственности и стресса.

  • Для вас важно «докопаться» до сути, разобраться в проблеме, устранить ее первопричину.

  • Знание методологий и опыт управления инцидентами.

  • Вы умеете администрировать ОС семейства Linux

  • Есть понимание работы с серверным и сетевым оборудованием

  • Понимаете принципы работы стека протоколов TCP/IP

  • Работали с системами мониторинга

  • Использовали в работе реляционные СУБД

  • Имеете представление об инструментах командной разработки

  • Вам приходилось использовать инструменты для работы с задачами и визуализации процесса: Jira/Confluence, Trello, Miro и др

+100 к резюме, если есть

  • Опыт работы с проектом OpenStack, его экосистемой и инфраструктурой для работы с ним.

  • Владение английским на уровне, достаточном для чтения документации.

  • Когда-либо работали в сфере телекоммуникаций или хостинга

Про условия
  • Оформление в официально аккредитованную IT-компанию
  • Белая заработная плата

  • Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев

  • 30 000 бонусных рублей на услуги компании ежегодно

  • Релокационный бонус при переезде

  • Бесплатные обеды и кофе-брейки

  • Гибкое начало рабочего дня (до 12:00)

  • Современный офис в 10 минутах пешком от м. Московские ворота и своя парковка (и для велосипедов тоже)

Похожие вакансии: Санкт-Петербург