Офис-менеджер

Дата размещения вакансии: 03.07.2024
Работодатель: Технология-Тюмень
Уровень зарплаты:
от 30000 RUR
Город:
Тюмень
Старый Тобольский тракт, 3-й километр 6/2
Требуемый опыт работы:
не требуется

ООО «Технология-Тюмень» — это крупнейший Центр Систем Контроля Транспорта в Уральском регионе, занимающийся разработкой и внедрением проектов программно-аппаратных комплексов ГЛОНАСС / GPS для мониторинга стационарных и подвижных объектов, продажей, установкой и ремонтом КУ «Тахограф», изготовление карт водителей для КУ «Тахограф».

Обязанности:

  • Прием, распределение звонков между сотрудниками, в случае необходимости фиксация с дальнейшей передачей контактов;
  • Встреча и консультирование (распределение) клиентов по отделам;
  • Умение грамотно и дружелюбно вести переговоры, умение выстраивать отношения с коллегами, оказывать поддержку;
  • Обеспечение жизнедеятельности офиса, решение организационных вопросов (заказ воды, поддержание клиенткой зоны в порядке, заказ канцелярии и т.п.)
  • Работа с офисной техникой;
  • Составление писем, запросов, формирование отчетов и прочей документации;
  • Подготовка и отправка корреспонденции почтой/курьером;
  • Проверка, контроль качества составления, оформления документов поступающих в офис;
  • Осуществление контроля процесса и сроков исполнения документов.
Требования:
  • Резюме рассматриваем с фото;
  • Работа в системе многозадачности;
  • Ответственность, коммуникабельность, исполнительность, инициативность, самостоятельность, навыки делового общения;
  • Средне-специального / высшего образования;
  • Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, электронная почта, интернет);
  • Опыт работы в системе электронного документооборота (1С: ДО) будет преимуществом.
Условия:
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 в пятницу сокращенный день до 17:00;
  • Молодой и дружный коллектив;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Фактическое расположение: г. Тюмень, 3 км Старого Тобольского тракта (р-н Новоантипино);
  • Имеется развозка! (маршрут уточняется на собеседовании)
  • Система мотивации (Оклад + премия);
  • Возможно обучение.