Руководитель отдела персонала / HR-специалист / Директор по персоналу

Обязанности:

Мы ищем опытного профессионала, который создаст и возглавит наш отдел персонала и будет отвечать за формирование и развитие корпоративной культуры, адаптацию новых сотрудников и управление кадровыми процессами в компании.

• Разработка и внедрение стратегии управления персоналом, соответствующей целям компании;
• Создание и поддержание благоприятной корпоративной культуры, способствующей развитию и мотивации сотрудников;
• Организация и контроль процессов адаптации новых сотрудников;
• Управление кадровыми процессами, включая подбор, оценку, обучение и развитие персонала;
• Обеспечение соблюдения трудового законодательства и политик компании;
• Поддержание эффективного взаимодействия с руководителями подразделений и другими заинтересованными сторонами.
• Поиск и подбор кандидатов на различные должности в соответствии с требованиями компании

• Высшее образование в области управления персоналом или смежной сфере;
• Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет;
• Глубокие знания трудового законодательства и кадрового делопроизводства;
• Навыки разработки и внедрения стратегий управления персоналом;
• Опыт создания и поддержания корпоративной культуры в компаниях с численностью штата 200+ человек;
• Высокий уровень коммуникабельности и умение работать в команде;
• Аналитические способности и умение принимать решения в условиях неопределенности;
• Отличные навыки ведения переговоров и презентаций.

• Полная занятость, график работы 5/2 с 9:00 до 17:00
• Конкурентная заработная плата, соответствующая опыту и квалификации
• Возможность профессионального и личностного роста
• Дружелюбная и динамичная команда

• Если вы обладаете необходимыми навыками и опытом, мы будем рады видеть вас в нашей команде!

• Бесплатное корпоративное питание
• Дополнительные условия обсуждаем при встречи
• Штат HR 2+