Бухгалтер по расчету заработной платы

ООО «АВИАТЕХСНАБ» открывает вакансию Бухгалтер по расчету заработной платы.

ООО «АВИАТЕХСНАБ» специализируется более 20-ти лет на Российском и зарубежном рынке в области поставки, ремонта, обслуживания и модернизации вертолетов, имея все необходимые лицензии и сертификаты соответствия. Мы занимаемся продажей авиазапчастей для вертолётов и самолётов. Одним из преимуществ нашей компании является возможность производства авиационного наземного оборудования. (водила, авиационные стремянки, тележки и т. д).

Условия:

• Полностью белая, стабильная компания, 20 лет на рынке;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Полностью официальная зарплата;
• Заработная плата 2 раза в месяц;
• ДМС (после прохождения испытательного срока);
• Дружный коллектив;
• График работы с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00;
• Место работы: ул. Аэропорт, д. 1А

Обязанности:

• Расчет и начисление заработной платы с различными формами оплаты труда (почасовая, оклад), расчет отпусков, командировок, компенсаций, пособий по временной нетрудоспособности, расчет при увольнении, расчет оплаты по договорам ГПХ, контроль и соблюдение сроков их выплат;
• Расчет листов нетрудоспособности, отпусков по уходу за ребенком до 1,5 лет, контроль правильность их оформления, сбор необходимых данных для их начисления и передачи для начисления и выплат в Социальный фонд;
• Контроль удержаний из заработной платы сотрудников согласно исполнительным документам, взаимодействие с судебными приставами (отправка отчетов об исполнении и окончании удержаний).
• Подготовка реестров на выплату заработной платы;
• Формирование и выдача расчетных листков;
• Подготовка и сдача отчетности в соответствии с законодательством в ИФНС, ПФР, СФР (РСВ, 6-НДФЛ, ЕФС, персонифицированные сведения, Уведомление об исчисленных суммах налогов и т. п.)
• Контроль своевременных выплат страховых взносов и НДФЛ.

Требования:

• Уверенный пользователь 1С, ЗУП;
• Знание законодательства в области бухгалтерского и налогового учетов РФ;
• Трудового права;
• Знание особенностей начисления при различных системах оплаты труда.
• Личные качества: внимательность, ответственность, самостоятельность.