Продавец-кассир магазина одежды (ТРЦ Мега)

Дата размещения вакансии: 03.07.2024
Работодатель: Марк Формэль
Уровень зарплаты:
от 38000 RUR
Город:
Уфа
Рубежная улица 174
Требуемый опыт работы:
не требуется


Mark Formelle — это белорусский бренд одежды. Наш бренд представлен широкой линейкой коллекций из натуральных тканей для всей семьи.
Мы создаём продукцию опираясь на качество, экологичность и комфорт именно поэтому, наш бренд знают, любят и ценят.
Mark Formelle — это собственное современное производство, стабильное развитие на протяжении более 20 лет.

Мы готовы предложить вам:
* Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
* Заработная плата перечисляется на банковскую карту два раза в месяц;
График работы: полный рабочий день 2/2
Возможность работать рядом с домом (магазин на выбор)
* Стабильный доход, зависящий от результативности магазина (сделка + премия) средний уровень дохода нашего продавца от 40 000 руб. на руки;
* Обучение во время работы, а на период адаптации за вами закрепляется Наставник;
* Возможность карьерного и профессионального роста: продавец- администратор магазина-управляющая магазином;
* Мотивационные программы: конкурсы, мероприятия — вас ждут призы и вознаграждения;
* Эксклюзивные скидки на продукцию Компании для сотрудников;
* Бесплатную форменную одежду;
• Команду, нацеленную на результат, здоровую атмосферу в коллективе.

Чем предстоит заниматься:
* Обеспечивать высокий уровень обслуживания покупателей в торговом зале, зоне примерочной и на кассе;
* Оказывать помощь в выборе товара, информировать покупателя о специальных акциях и предложениях;
* Работать с кассой;
* Осуществлять прием, выкладку и маркировку товара.


ПОЧЕМУ MARK FORMELLE?

  • Мы ценим наших сотрудников и создаем комфортные условия работы;
  • Мы объединили в свою команду самых активных и целеустремленных людей. Это профессионалы, либо те, кто ещё только начинает свой трудовой путь, и при этом стремится стать профессионалом;
  • Мы едины в стремлении поддерживать высокие стандарты качества, принятые в компании;
  • Мы уделяем много внимания вопросам развития корпоративной культуры и формированию сплоченной команды талантливых специалистов.