Ведущий инженер КИПиА (Объекты МВК)

Дата размещения вакансии: 19.11.2024
Работодатель: АКСИТЕХ
Уровень зарплаты:
от 135000 RUR
Город:
Москва
Научный проезд 20с2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «АКСИТЕХ» - отечественный разработчик и производитель оборудования для систем автоматизации объектов промышленности, в том числе автономных комплексов телеметрии и систем телемеханики распределительных сетей теплоэнергоносителей, включая промышленные контроллеры, взрывозащищенные датчики и перезаряжаемые элементы питания с контролем заряда.

На сегодняшний день оборудование и программное обеспечение компании АКСИТЕХ эксплуатируется более чем на 10 000 технологических объектах в Российской Федерации и странах ближнего зарубежья. Наши заказчики: региональные филиалы ПАО «Газпром», Газотранспортные предприятия, ОА «Мосводоканал» и многие другие.

В настоящий момент в Компании открыта вакансия Ведущего инженера КИПиА (Объекты МВК).

Обязанности:

  • Сервисное сопровождение построенных объектов Мосводоканала (подвальные помещения, канализационные люки, КНС);
  • Диагностика КИПиА, датчиков, контроллеров, тепловычислителей;
  • Прошивка, настройка и ввод в эксплуатацию оборудования.

Требования:

  • Контроль подрядчиков;
  • Выполнение строительно-монтажных работ;
  • Знания в области электрики, общие знания в области электроники;
  • Опыт электромонтажа (прокладка кабелей, подключение электрооборудования);
  • Навыки работы ручным инструментом;
  • Обучаемость.

Условия:

  • Комфортный офис, расположенный в пешей доступности от ст. м. Калужская и выезды на объекты (по всей России);

  • График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00 (в предпраздничные дни до 16:00). Обеденный перерыв с 12:00 до 13:00;

  • Белая заработная плата и прозрачная система мотивации;

  • Ежегодная индексация;

  • Официальное оформление с первого рабочего дня;

  • Доплата за вождение авто 10 000 руб.;

  • Медицинская страховка;
  • Спецодежда и инструменты предоставляются;
  • Наставничество и помощь в обучении на испытательном сроке;

  • Профессиональное развитие и утвержденная схема карьерного роста;

  • Аккредитованная IT-компания;

  • ДМС;

  • Дружный молодой коллектив;

  • Тимбилдинги (настольные игры, футбол, волейбол, а также другие активности, зависящие от погодных условий);

  • Чай, кофе, снеки в офисе.