з/п не указана
Тюмень
От 3 до 6 лет
Обязанности:
- Возглавляет работу по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия, изменяющимися внешними и внутренними условиями его деятельности, формированию и ведению банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении;
- Осуществляет работу по подбору «узких» специалистов;
- Взаимодействует с СУЗами, ВУЗами с целью привлечения специалистов;
- Контролирует ведение кадровой отчетности;
- Формирует и контролирует бюджет и затраты на персонал;
- Организовывает работу по внедрению системы адаптации и наставничества;
- Разрабатывает локальные нормативные акты в сфере управления персоналом на предприятии;
- Формирует и поддерживает в актуальном состоянии штатное расписание;
- Организует и контролирует оформление иностранного персонала.
- высшее (профильное образование-управление персоналом);
- опыт работы в качестве руководителя отдела персонала, директора по персоналу желательно на с/х предприятии, производство!
- компания предоставляет релокационный пакет для иногородних кандидатов;
- для иногородих кандидатов корпоративное жилье в жилищном комплексе предприятия;
- бесплатное питание, трансфер до места работы и обратно;
- стабильная заработная плата;
- развитие в профессиональной сфере, карьерный рост
- ВАКАНСИЯ ПРЕДПОЛАГАЕТ ПЕРЕЕЗД В ТЮМЕНСКУЮ ОБЛАСТЬ, р.п.Голышманово
- Крупное инновационное предприятие полного цикла по выращиванию бройлеров
