Менеджер по персоналу

Что нужно будет делать:

• Размещать вакансий на всех доступных источниках и площадках (Соц.сети, мессенджеры, сайты и т.д.)
• Своевременно отрабатывать отклики, назначать собеседования
• Курировать итоги встреч руководителей подразделений с кандидатами
• Вести кандидатов на период стажировки и ввода в должность, отслеживать процесс адаптации.
• Применять активный поиск специалистов разных уровней и направлений
• Вести внутреннюю отчетность
• Периодически проводить мониторинг рынка труда на открытые вакансии
• Выполнять задачи руководителя

Что мы хотим видеть в тебе:

• Знание теории и практики подбора персонала;
• Умение анализировать и систематизировать информацию
• Знание базовых офисных программ (создание документов, таблиц)
• Знание основ делопроизводства
• Опыт работы в аналогичной должности

Что мы предлагаем:

• График работы 5/2, с 8−00 до 17−00, обед с 12.00 до 13.00
• Заработная плата 2 раза в месяц
• Удобная транспортная развязка
• Корпоративные скидки для сотрудников