Инженер-наставник по направлению "Промышленная безопасность"

ТРЕБОВАНИЯ:

• свободное ориентирование в нормативной правовой информации и нормативно-технической документации;
• умение работать со справочными правовыми системами;
• знание правил эксплуатации опасных производственных объектов и ориентирование в производственных и технологических процессах основных отраслей промышленности;
• хорошее владение компьютером на уровне офисного пользователя, умение быстро осваивать новые программы для разработки электронных курсов;
• умение кратко формулировать тестовые вопросы по нормативным документам;
• высокий уровень общей и технической грамотности;
• приветствуется педагогический опыт в должности преподавателя по ПБ и ОТ, по техническим дисциплинам;
• умение объективно оценивать уровень знаний учащихся;
• навыки работы с подростками, умение мотивировать и поддерживать интерес к изучаемому материалу;
• опыт работы на предприятии по профилю от 3-х лет (опыт по интеграции систем противопожарной безопасности, СКУД, охранной сигнализации и прочее);
• взаимодействие с оборудованием ведущих производителей систем промышленной безопасности.

ОБЯЗАННОСТИ:

• подготовка оборудования и соответствующей оснастки к занятиям, совершенствование материальной базы;
• формирование у обучающихся профессиональных и общих компетенций согласно профессиональному модулю;
• разработка учебных планов и методических материалов;
• контроль знаний, обучающихся;
• обеспечение эффективной интеграции образования и производства;
• обеспечение проведения ежемесячных промежуточных срезов знаний обучающихся;
• подготовка обучающихся к чемпионатам и конкурсной деятельности.

УСЛОВИЯ:

• работа в крупной и стабильной компании — в структуре лучшей Особой экономической зоне Европы;
• конкурентный уровень з/п и оплата труда согласно ТК РФ;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны;
• полис добровольного медицинского страхования;
• оплачиваемые отпуска и больничные;
• гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
• молодая, амбициозная, проектно- ориентированная команда — корпоративы, командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
• карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций/знаний.