Руководитель направления комплексного анализа и стратегического развития B2G

МТС — одна из крупнейших российских экосистем, включающая в себя большой спектр телеком-услуг и новых направлений, таких как облачные решения, умные вещи, компьютерные игры, кино, музыка и многое другое.

Чем предстоит заниматься:

• Формирование общей стратегии, ежегодное обновление и помощь в формировании отдельных стратегий по направлениям развития B2G;
• Анализ федеральных бюджетов, бюджетов национальных программ и проектов совместно с GR;
• Выработка предложений по стратегии развития B2G по новым направлениям и продуктам B2G, по увеличению эффективности участия компании в региональных конкурсах и тендеров в сегменте B2G;
• Формирование предложений по дальнейшему развитию и кросс-функциональному взаимодействию с продуктовыми вертикалями центра развития B2G, участие в разработке единой повестки B2G по группе компаний МТС;
• Разработка предложений по дальнейшему развитию продуктовой функции B2G с фокусом на закрытие комплектных потребностей государственных заказчиков на Федеральном и Региональном уровне;
• Участие во взаимодействии с профильными Министерствами по повестке B2G;
• Организация и проведение периодических Управляющих комитетов по B2G не реже чем 1 раз в месяц, подготовка протоколов и контроль исполнения договоренностей, поддержка ответственных по направлениям развития B2G в подготовке бюджетов и планов развития, подготовке материалов.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт в разработки стратегии, плюсом будет опыт формирования стратегий B2B и B2G;
• Опыт защиты стратегии и выступления на CxO уровне;
• Навык подготовки презентационных материалов;
• Умение анализировать B2G рынок, конкурентов, государственные программы и национальные проекты, а также подготовить бизнес-кейс и бюджет на основе проведенного анализа;
• Опыт работы c федеральными и региональными органами власти приветствуется;
• Знание рынка государственно-частных партнёрств (ГЧП) и рынка B2G;
• Умение самостоятельно выявить потребность, сформулировать гипотезы по новым направлениям развития B2G.

Что мы предлагаем:

• Оклад + годовая премия;
• Обучение и развитие навыков: корпоративный университет с внешними программами обучения, посещение тренингов и конференций за счёт компании, митапы профессиональных сообществ;
• Расширенная страховка с первого дня, ДМС со стоматологией, страхование жизни и здоровья от несчастных случаев, компенсация расходов на занятия спортом;
• Бесплатная мобильная связь и интернет, единая подписка MTS Premium.
• Развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
• Скидки и предложения от партнеров;
• Волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.