Менеджер по техническим закупкам

Рос. брендовая производственная компания в связи со строительством нового завода приглашает Менеджера по техническим закупкам

Обязанности:

• Организация процесса закупок, поставок ТМЦ, услуг / работ, в том числе технически сложного оборудования.
• Организация и проведение торговых процедур, в т.ч. на электронных торговых площадках.
• Подготовка пакета тендерной документации, сбор исходных данных, участие в разработке и утверждении ТЗ, критериев оценки, определение и обоснование стартовых цен для редукционов. Анализ и оценка технико-коммерческих предложений и тендерной документации участников.
• Взаимодействие с поставщиками, участниками торговых процедур, потенциальными и действующими контрагентами, вендорами, дистрибьюторами (улучшение условий ценообразования, оплат, сроков поставок / услуг и пр).
• Взаимодействие со смежными подразделениями бизнеса.
• Сопровождение контрактной деятельности (подготовка основных технических условий контракта, согласование, контроль подписания, контроль исполнения и закрытия) по закупке ТМЦ / услуг / работ.
• Контроль оплат по сопровождаемым контрактам.
• Планирование, формирование и утверждение графика закупок, тендеров на квартал, полугодие, год.
• Мониторинг и анализ рынка производственного оборудования, технологий, услуг / работ: производители, поставщики, услуги, цены. Расширение списка поставщиков.
• Внутренняя отчетность (закупочная, финансовая, договорная). Ведение реестров контрактов, закупок. Презентации.
• Подготовка предложений по оптимизации бизнес-процессов в Компании.

Требования:

• Опыт работы в структуре Заказчика, Технического заказчика.
• Английский — не ниже intermediate — обязательное требование
• Опыт импортных поставок.
• Понимание сути проектов строительства производственных зданий, его основных вех и процессов.
• Умение работать с чертежами зданий и сооружений, чертежами оборудования.
• Знание основ спецификаций продукции, упаковки, специфики логистики, хранения.
• Уверенный пользователь ПК (MS Office), владение AutoCAD.

Условия:

• Оклад (от 150 000 на руки) + годовой бонус
• Полностью «белая» заработная плата.
• Оформление согласно ТК РФ, бессрочный трудовой договор
• График работы 5/2 с 8:30—17:15, пятница до 16:00;
• Скидки на продукцию компании до 40%
• Новогодние подарки для детей сотрудников компании, детские конкурсы;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Офис — г. Москва (ЦАО, 5 мин пешком от метро)