Ведущий менеджер по продажам (ракетостроение и атомная промышленность)

Дата размещения вакансии: 26.11.2024
Работодатель: ЮМАТЕКС Росатом
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Волгоградский проспект 42к13
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вакансия открыта в АО "Препрег-СКМ".

ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

  • Выполнение плана продаж на Российском рынке. Преимущественно – ракетостроение, атомная промышленность.
  • Поиск и привлечение клиентов (работа в длинном цикле сделки), развитие действующей клиентской базы.
  • Проведение совместных встреч с клиентами с целью доведения сделки до конца.
  • Поддержка клиентов и партнеров на разных этапах продаж, а также
    на этапах тестирования, переработки и использования продукции компании.
  • Взаимодействие с производственными, техническими, логистическими и другими службами компании с целью организации и развития продаж.

НЕОБХОДИМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:

  • Высшее образование (предпочтительно химическое или техническое).
  • Успешный опыт B2B-продаж технически сложных товаров от 5 лет.

  • Желательны опыт работы в сфере композитных материалов или смежных отраслей, знание атомной и ракетостроительной отраслей.

  • Опыт работы с государственными заказчиками и участия в тендерах.

  • Успешный опыт ведения сделок с крупными клиентами и с длинным циклом продаж.

  • Отличные навыки продаж и ведения переговоров, высокий уровень самоорганизации.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • ​​​​​Комфортное рабочее место в офисе на территории ОЭЗ "Технополис Москва" в 5-7 минутах от ст.м. Текстильщики.
  • График работы 5/2 с 09.00-18.00, пятница сокращенный рабочий день до 16:45, гибридный формат труда.
  • Годовой бонус за результативную работу.
  • Заботу о здоровье: страхование жизни и здоровья (ДМС).
  • Корпоративные и благотворительные мероприятия, участие в отраслевых и мировых конкурсах (AtomSkills, WorldSkills, Человек Года), программы признания.
  • Профессиональное обучение в корпоративной академии, доступ к корпоративной библиотеке и обучающим платформам.
  • Понятный карьерный трек с возможностью профессионального и карьерного роста, карьерные консультации.
  • Помощь менторов и наставников - у каждого сотрудника есть персональный план развития.
  • Спортивную жизнь: участие в корпоративных соревнованиях, ежегодная спартакиада, корпоративное приложение для спорта, а также наличие собственных корпоративных футбольной, хоккейной и волейбольной команд, йога.