Менеджер по подбору и адаптации персонала

Дата размещения вакансии: 16.09.2024
Работодатель: СберСити
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Красногорск (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Закрытие вакансий компании, одновременно в работе до 20 вакансий (middle и senior инженеры – строительство и проектирование);
  • Проведение собеседований совместно с руководством компании;
  • Ведение базы данных по кандидатам (Хантфлоу);
  • Подготовка отчетов по рекрутменту и обзоров рынка труда по запросу руководства.

Условия:

  • Работа в дочернем Обществе Сбербанка;
  • Интересные задачи и возможность присоединиться к команде профессионалов;
  • Штаб строительсва на территории застройки проекта Рублево-Архангельское (ориентир - д. Захарково, Красногорский район). Есть корпоративный транспорт от/до м. Октябрьское Поле 7:45, м. Щукинская 8:00; м. Строгино 8:20;
  • Бесплатная парковка для сотрудников;
  • ДМС, страхование жизни и здоровья (поликлиники, стационары, неотложная медицинская помощь) с первого рабочего дня;
  • Корпоративная пенсионная система;
  • Скидки партнеров группы Сбер;
  • Скидки на продукцию и услуги компаний группы Сбер;
  • Программа комплексной поддержки «Понимаю» (бесплатные консультации юристов, психологов, нутрициологов, финансистов);
  • Корпоративный фитнес.

Профиль идеального кандидата для нас:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в подборе персонала – от 2х лет (предпочтительно в сфере строительства/девелопмента или в кадровом агентстве);
  • Обучаемость, коммуникабельность, высокий темп работы, клиентоориентированность;
  • Навыки поиска кандидатов в различных источниках, включая соц. сети;
  • Навыки проведения интервью на позиции высокого уровня.