улица Клары Цеткин 4а
Кто мы:
ОТП Банк – это банк с понятной философией. У банка есть миссия – стать самым клиентоцентричным банком страны. Банк хочет не только предоставлять весь спектр современных банковских услуг, обеспечивать отличный опыт взаимодействия через цифровые каналы и предлагать выгодные и удобные продукты, но и вызывать эмоции. Поддерживать устремления тех, кто открыт новому, тех кто с оптимизмом смотрит на жизнь и готов к смелым поступкам. Чтобы внутренний образ соответствовал внешнему мы изменились визуально и стали намного ярче. Каждый новый цвет обозначает конкретное качество, а вместе они формируют цветовую фотографию эмоций ОТП. В этом суть репозиционирования банка, ведь бренд и его восприятие важны как для клиентов, так и для сотрудников.
Наш общий успех возможен, если сотрудникам будет не все равно, команда будет думать не только о внешних клиентах, но и о коллегах. Ведь клиентоцентричность не может быть только наружу, она должна быть сначала внутри, а значит работать в ОТП при таком подходе станет максимально удобно. Для нас отсутствие бюрократии, прозрачность процессов и чувство дружеского плеча первый шаг к неисчерпаемому вдохновению.
Обязанности:
- Осуществление текущего мониторинга операций клиентов на предмет выявления комплаенс-рисков с использованием SafeWatch;
- Подготовка ответов на запросы банков-корреспондентов по вопросам, входящим в зону ответственности;
- Рассмотрение запросов подразделений на предмет оценки комплаенс-риска взаимодействия с клиентом/контрагентом, подготовка заключений об уровне риска;
- Анализ валютных контрактов на предмет выявления комплаенс-рисков;
- Комплаенс-анализ сделок клиентов Банка;
- Предоставление консультаций по вопросам компетенции отдела комплаенс-мониторинга;
- Анализ принятых экономических мер иностранными государствами;
- Работа с перечнями и списками иностранных государств.
Требования:
- Практическое владение международным законодательством в области международных ограничений;
- Опыт работы по направлению комплаенс;
- Знание английского языка на уровне Intermediate и выше;
- Понимание банковских процессов, продуктов, функций подразделений.
От нас:
- Красивый офис/удобное рабочее место (м. Войковская);
- График работы с 9 до 18 и гибридный формат работы после испытательного срока;
- Отсутствие строгого дресс-кода (мы лояльны к любому проявлению личного стиля);
- Программы поощрения ОТП Мания (когда ты за внутреннюю валюту можешь купить себе как толстовку, так и day-off, например);
- Welcome pack;
- ДМС (а также возможность его замены на фитнес);
- Льготные условия по кредитам и депозитам;
- BestBenefits – сервис скидок и привилегий (техника и электроника, рестораны и доставка, обучение, отдых, спорт, красота и здоровье, товары, развлечения, услуги, детские товары и развлечения);
- Управленческое обучение, развитие навыков личной эффективности, профессиональное развитие;
- Участие в корпоративных и спортивных мероприятиях (он-лайн и офф-лайн);
- Корпоративная электронная библиотека и Bookcrossing;
- Детские подарки к Новому Году.
