System Architect

Международная компания, которая разрабатывает надежные и актуальные IT-решения для b2c и b2b сегмента развлекательной, игровой и спортивной тематики ищет опытного System Architect.

Чем предстоит заниматься:

• Анализ текущей архитектуры системы, технических решений;
• Документирование архитектуры, ведение и актуализация технической документации по разработанным и разрабатываемым решениям;
• Поиск возможностей для оптимизации системы и повышения ее производительности;
• Распил монолитных элементов ландшафта с учетом зависимостей;
• Проектирование дальнейшей архитектуры системы и участие в разработке технических решений;
• Синхронизация архитектурных решений между командами и подразделениями;
• Участие во внедрении архитектурных решений.

Ожидания от кандидата:

• Реальный опыт проектирования архитектуры ИТ решений в качестве архитектора от 4-х лет;
• Опыт разработки высоконагруженных распределённых систем в качестве архитектора;
• Знание шаблонов проектирования и документирования архитектуры в различных доменах (бизнес, данные, приложения, инфраструктура);
• Знание принципов и способов построения масштабируемых, геораспределенных систем;
• Опыт формирования документов уровня HLA;
• Опыт разработки архитектурной документации (компонентная, функциональная, развертывания и т.д.);
• Навыки проектирования и разработки решений с применением RabbitMq, Apache Kafka;
• Знания в области хранилищ данных и NoSQL решений (MySql, Redis, Elastic, MongoDB, ClickHouse);
• Опыт работы с микросервисной архитектурой, понимание технологий контейнеризации и систем оркестрации контейнеров;
• Развитые soft-скилы (проведение переговоров, публичные выступления, убеждение на основе аргументации).

Будет плюсом:

• Опыт описания архитектуры в виде Architecture as a code;
• Опыт применения корпоративных платформ управления API и авторизации доступа;
• Практический опыт внедрения и использования API шлюзов;
• Опыт оптимизации взаимодействия с БД (Database poolers, CDC, at least once delivery.

Что компания может предложить Вам:

• Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике;
• Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации;
• Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей;
• Предоставляется 4 day-off в год за счет компании;
• Английский язык или психолог на выбор (частичная компенсация);
• Компенсация спортзала;
• ДМС после испытательного срока;
• Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни;
• Премия в виде 13-ой зарплаты по итогам работы за год;
• Индексация заработной платы раз в год по результатам работы.