Сетевой инженер

Дата размещения вакансии: 26.08.2024
Работодатель: 1221Системс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

1221Systems – аккредитованная IT-компания, специализирующаяся на разработке IT-решений для бизнеса розничной и оптовой торговли.

Наша компания выполняет разработку IT-продуктов группы компании "Сладкая жизнь" – одного из крупнейших дистрибьюторов продуктов питания в России.

В связи с расширением штата сотрудников находимся в поиске Сетевого инженера.

Чем предстоит заниматься:

  • выстраивание схемы сетевого взаимодействия оборудования в нескольких цодах;
  • поддержка сетевого оборудования (коммутаторы, маршрутизаторы, межсетевые экраны);
  • поддержка сети SAN;
  • мониторинг каналов связи;
  • решение проблем информационной безопасности совместно с профильными подразделениями.

Что нужно, чтобы к нам присоединиться :

  • опыт выстраивания отказоустойчивой связи между несколькими ЦОДами;
  • поддержка сетевой инфраструктуры сайтов и МП в собственных ЦОДах;
  • знание сетевой инфраструктуры (уровень L2):

• типы интерфейсов и варианты (протоколы) агрегирования;

• сегментирование сети (Vlan);

  • Знание сетевой инфраструктуры (уровень L3):

• протоколы маршрутизации (OSPF, BGP);

• протоколы резервирования роутеров (HSRP, VRRP, GLBP);

  • защита трафика LAN:

• защита от ARP спуфинга;

• использование Firewall.

  • мониторинг трафика и диагностика:

• варианты мониторинга трафика L3;

• определение сетевой проблемы (точки отказа).

Что мы предлагаем:

  • оформление по ТК, полностью белая конкурентная зарплата;
  • программа Кафетерия льгот после испытательного срока (ДМС, компенсация затрат на изучение английского языка, занятия спортом или путешествия для себя и семьи);
  • 4 оплачиваемых day off для лечения в течение года;
  • программа адаптации, обучения, разработка индивидуального плана развития;
  • посещение за счёт компании топовых профильных конференций;
  • комплект необходимого для работы оборудования;
  • классный офис в центре Нижнего Новгорода с террасой и видом на Кремль;
  • демократичные отношения с руководством, все идеи обсуждаются с участием команды;
  • офлайн и онлайн корпоративы, подарки для сотрудников и их детей.