Ведущий специалист по кадрам и пенсионному обеспечению

Обязанности:

• Обработка и анализ поступающей документации по персоналу;
• Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной);
• Регистрация, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу;
• Сбор и проверка личных документов работников;
• Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
• Выдача работнику кадровых документов о его трудовой деятельности;
• Доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов организации;
• Регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовка к сдаче их в архив; выдача архивных справок
• Работа с трудовыми книжками (ведение, хранение, учет и выдача трудовых книжек), а также ежемесячная передача в Социальный фонд России сведений о трудовой деятельности работников по форме СЗВ-ТД, сведения о застрахованных лицах и СЗВ-Стаж;
• Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы;
• Подготовка по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов;
• Подготовка уведомлений, отчетной и статистической информации по персоналу;

Требования:

• среднее-профессиональное или высшее образование
• опыт работы обязателен
• знание программы 1С 8,3

Условия:

• Официальное трудоустройство
• пятидневная рабочая неделя
• выплата заработной платы два раза в месяц