Медицинская сестра палатная/Медицинский брат палатный урологического отделения

Дата размещения вакансии: 03.09.2024
Работодатель: ГУЗ ТО Тульская областная клиническая больница
Уровень зарплаты:
от 27600 до 47000 RUR
Город:
Тула
улица Яблочкова 1Ак1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Приглашаем на работу в крупнейшую медицинскую организацию г. Тулы и Тульской области: ГУЗ Тульская областная клиническая больница

Обязанности:

  • Осуществляет уход и наблюдение за больными на основе принципов медицинской деонтологии.
  • Своевременно и точно выполняет назначения лечащего врача; в случае невыполнения назначений, независимо от причины, немедленно докладывает об этом лечащему врачу.
  • Осуществляет по указанию врача вызов консультантов и лаборантов отделение.
  • Следит за санитарным состоянием палат тумбочек пациентов
  • Организует своевременное обследование больных в диагностических кабинетах, у врачей-консультантов и в лаборатории.
  • Наблюдает за состоянием больного, физиологическими отправлениями, сном. О выявленных изменениях докладывает лечащему врачу.
  • Участвует в обходе врачей в закрепленных за нею палатах, докладывает о состоянии больных, записывает назначенное лечение уход за больными, следит за выполнением больными назначений.
  • Осуществляет санитарно- гигиеническое обслуживание физически-ослабленных и тяжелобольных (умывает, кормит, дает питьё, промывает по мере необходимости рот, глаза, уши и т.д.).
  • Принимает и размещает в палате больных, проверяет качество санитарной обработки вновь поступивших больных.
  • Проверяет передачи больным с целью недопущения приема противопоказанной пищи и напитков.
  • Сдает дежурство по палатам у постели больных. Принимая дежурство, осматривает закрепленные за нею помещения, состояние электроосвещения, наличие твердого и мягкого инвентаря, медицинского оборудования и инструментария, медикаментов. Расписывается за прием дежурства в дневнике отделения.
  • Получает у старшей медицинской сестры медикаменты и обеспечивает их выдачу больным.
  • Следит за санитарным состоянием отделения.
  • Контролирует работу младшего медицинского персонала.
  • Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов.
  • Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в помещении, правил асептики и антисептики, предупреждению постинъекционных осложнений, ВБИ
  • Составляет ежедневную информацию о занятости коек в отделении.
  • Бережно относиться к имуществу работодателя и других работников, в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества.
  • Незамедлительно сообщать работодателю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества.
  • Добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, предусмотренные должностной инструкцией, действующим законодательством, трудовым договором, другими локальными нормативными актами и распорядительными документами работодателя, а также выполнять иные распоряжения работодателя в рамках своей трудовой функции.
  • В связи с получением в силу своих служебных обязанностей доступа к наркотическим средствам и психотропным веществам, выполнять действующее законодательство, санитарные, экологические, противопожарные требования, иные нормы, правила, регламентирующие осуществление данного вида деятельности в соответствии с требованиями Постановления Правительства РФ от 06.08.1998 года № 892 «Об утверждении правил допуска лиц к работе с наркотическими средствами и психотропными веществами».
  • Обеспечивает правильное хранение, учет и списание лекарственных препаратов

Требования:

  • среднее профессиональное медицинское образование по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело»
  • аккредитация (сертификация) специалиста по специальности «Сестринское дело»
  • Требуемый опыт работы: не требуется, если имеется то приветствуется, возможно обучение на месте

Условия:

  • графики 2/2, 1/3, (При собеседовании)
  • предоставляется общежитие
  • ЗП 2 раза в месяц по ТК РФ зависит от стажа и квалификации,
  • Оплачиваемый отпуск, оплата больничных листов
  • Оформление по ТК РФ
  • Полный социальный пакет
  • 20 тысяч рублей ежемесячно — компенсация на аренду жилья
  • Льготные условия на получение медицинских услуг для сотрудников и членов их семей.
  • Рабочее место: ГУЗ ТО Тульская областная клиническая больница, г. Тула, ул. Яблочкова, 1А, корп. 1