Копирайтер

Дата размещения вакансии: 02.09.2024
Работодатель: ТестОпс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О компании

Мы — ТестОпс, ведущая продуктовая IT-компания, специализирующаяся на разработке решений для управления тестированием. Наши продукты помогают автоматизировать и структурировать процессы тестирования, анализировать метрики и генерировать отчеты, ускоряя выпуск качественных IT-продуктов. Мы работаем с клиентами по всему миру, интегрируемся с CI/CD системами и помогаем им достигать высоких результатов в области тестирования.

О вакансии

Мы ищем талантливого и креативного копирайтера, который будет создавать качественные тексты для нашего сайта и социальных сетей на русском и английском языках. Ваши тексты помогут нашим клиентам лучше понять наши продукты, ценности и миссию компании, а также привлекать новых пользователей и удерживать текущих.

Обязанности

  • Создание контента на русском и английском языках для сайта компании, включая продуктовые описания, статьи, новости и блоги
  • Разработка и ведение контент-плана для социальных сетей
  • Написание рекламных и промо-текстов для маркетинговых кампаний
  • Работа в тесном сотрудничестве с командой маркетинга и дизайна для создания согласованного и привлекательного контента
  • Анализ эффективности контента и внесение улучшений на основе полученных данных

Требования

  • Опыт работы копирайтером от 2 лет
  • Отличное знание русского и английского языков, грамотность и стиль письма
  • Понимание принципов работы в IT и технологической сфере
  • Умение работать в команде и управлять несколькими проектами одновременно
  • Креативность, ответственность и внимание к деталям
  • Опыт работы с инструментами для управления контентом и аналитики (например, Яндекс Метрика)

Условия работы

  • Удаленная работа из любой точки мира или офисы в Москве и Санкт-Петербурге
  • Гибкий график работы, синхронизация с московским временем
  • Предоставление необходимого оборудования для работы
  • Дружелюбная корпоративная культура, поддержка и развитие сотрудников