Варшавское шоссе 26
Мы Группа Астра – один из лидеров российской IT-индустрии, ведущий производитель программного обеспечения, в том числе защищенных операционных систем и платформ виртуализации. Разработка флагманского продукта, ОС семейства Astra Linux, ведется с 2008 года.
Наша миссия – обеспечить технологический суверенитет России и ее лидерство в мировой IT-индустрии путем создания базовых технологий, специального и пользовательского ПО. Стратегическая цель – к 2030 году стать национальным производителем программных продуктов №1
Обязанности:
-
Разработка и поддержание в актуальном состоянии технической документации и описания (в том числе в электронной справочной системе) компьютерных программ;
-
Написание инструкций по конфигурированию системы;
-
Взаимодействие с разработчиками (программистами), аналитиками и тестировщиками в процессе разработки документации;
-
Проверка соответствия документации на тестовых стендах по необходимости.
Требования:
-
Высшее техническое образование;
-
Опыт администрирования Linux систем;
-
Знание LaTeX, HTML, CSS;
-
Знание ЕСКД, ЕСПД по части создания документации;
-
Владение программными инструментами составления технической документации;
-
Грамотный русский язык;
-
Знание нотаций моделирования (UML и пр.);
-
Умение структурировать и систематизировать информацию;
-
Хороший технический английский;
-
Умение работать в команде.
Условия:
- Уверенность в будущем. Мы чтим ТК РФ: у нас стабильный и прозрачный «белый» доход и полноценный соцпакет;
- Забота о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией;
- Спорт — это про нас. У нас многие увлекаются сноубордом, лыжами, дайвингом, бегом и пр. – найти кого-то для afterwork-активностей не проблема. Чтобы можно было размяться и в офисе, обустроено отдельное место. Мы спонсируем тренировки футбольной и волейбольной команд, поддерживаем инициативы по киберспорту и приходим на турниры по настольному футболу просто поболеть;
- График в твоем ритме. Мы здесь ради результата, а не процесса. Начинай свой рабочий день, когда тебе удобно, просто договорись с руководителем. У нас не принято стоять с секундомером на проходной, а вот пунктуальность на общих встречах мы ценим, так как бережно относимся к времени коллег.