Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Чем предстоит заниматься:

• Продажа продуктов Фонда;

• Консультация клиентов по продуктам Фонда и пенсионному законодательству;

• Удержание клиентов на обслуживании в Фонде;

• Повышение и возобновление оплат по договорам;

• Сопровождение корпоративного клиента: контроль поступления взносов, проведение переговоров с ЛПР с целью расширения сотрудничества;

• Осуществление холодных звонков.

Наши пожелания к кандидату:

• Опыт работы с юридическими лицами обязателен;
• Навыки активных / прямых продаж;
• Навыки холодных звонков (поиск и удержание клиента);
• Навыки ведения переговоров и деловой переписки;
• Навыки работы с возражениями;
• Активность, уверенный пользователь Ms.Office, PowerPoint.

Мы предлагаем:

• Стабильный и прозрачный доход: (основной оклад 45т. gross + ежемесячная премия + годовая премия до 2 окладов по итогам работы);
• Корпоративная пенсионная программа;
• Забота о здоровье: расширенный ДМС;
• Поддержка на испытательном сроке: у каждого нового сотрудника есть наставник;
• Возможность карьерного роста;
• Обучение за счёт компании и при поддержке работодателя;
• Корпоративные скидки от компаний-партнеров;
• Корпоративная скидка на фитнес;
• Корпоративная скидка на обучение.