Экономист финансового отдела

Дата размещения вакансии: 16.09.2024
Работодатель: Первый строительный фонд
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
Обская улица 50
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем коллегу в финансовый отдел в связи с расширением!

О нас:

  • С 1993 года началось становление, развитие, трансформация и рост организации «Первый Строительный Фонд». На сегодняшний день мы занимаем одну из лидирующих позиций на строительном рынке города Новосибирска;
  • ГК Первый Строительный Фонд входит в Топ-10 застройщиков города. Наши объекты есть в разных районах – ЖК «Семейный квартал», ЖК «Новый парк», ЖК «Весенний», ЖК «Первый на Есенина», ЖК «Одоевский» и другие;
  • «Строим для семьи, думая о будущем» - слоган группы компаний. За все время введено порядка 1 млн кв.м. жилья, помещений общественного назначения, а также подземные автостоянки, торговые и спортивно-оздоровительные центры и социальные объекты.

Обязанности экономиста:

  1. Учет движения денежных средств организации (платежный календарь);
  2. Ведение управленческого учета деятельности компании в 1С (обработка первичной документации, обеспечение корректности данных в счетах управленческого учета);
  3. Разработка и заполнение таблиц в Excel (функции, сводные таблицы и т.д.);
  4. Проверка и создание в 1С заявок на оплату;
  5. Предоставление оперативной, регулярной финансово-экономической информации по отдельным блокам управленческого учета;
  6. Формирование и контроль лимитов денежных средств по статьям БДДС.

Требования:

  • Высшее экономическое образование;
  • Опыт работы с аналогичным функционалом обязателен;
  • Опыт ведения управленческого учета;
  • Знание программ: 1С, MS Excel (формулы, сводные таблицы, макросы);
  • Знание процессов бюджетирования и формирования БДР и БДДС;
  • Понимание принципов бухгалтерского учета;
  • Аналитические способности.

Условия:

  • Комфортное рабочее место в офисе ул.Обская, 50 (недалеко от ст.м."Речной вокзал");
  • График работы - стандартная пятидневка с 08.00 до 17.00 час, в пятницу - до 16.00;
  • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
  • Заработная плата вовремя на карту (официальная!);
  • Компенсация расходов на отдельные виды мед.услуг для сотрудников и членов их семей;
  • Льготы на приобретение жилья для сотрудников.