ЗАО "Сервис-Газификация" - компания на протяжении 30 лет выполняющая функции строительного контроля заказчика на объектах нефтегазовой отрасли: Газпром, Газпромнефть, Сибур, Новатэк, Росатом, РусХимАльянс.
Мы работаем на крупнейших промышленных объектах России и уже зашли на объекты за рубежом! Работы ведутся на проектах федерального значения – Амурский газоперерабатывающий завод, Омский нефтеперерабатывающий завод, Иркутский завод полимеров, Комплекс по переработке этансодержащего газа в районе поселка Усть-Луга и другие.
Мы предлагаем Вам стабильную работу в динамично развивающейся компании, с отличными условиями профессионального развития и возможностями карьерного роста!
Рассмотрим выпускников ВУЗов!
Если вы начинающий специалист - смело откликайтесь!
Вам предстоит:
- Участие в комиссии по входному контролю материалов и изделий, применяемых для строительства, реконструкции и капитального ремонта.
- Контроль качества выполняемых работ.
- Проверять качество работы лабораторий неразрушающего контроля строительных организаций.
- Проверять соответствие выданных подрядной организацией заключений по качеству выполняемых работ.
- Информировать руководителя группы строительного контроля по результатам своей деятельности.
- Участвовать в формировании предписаний и их последующем снятии.
Мы ожидаем:
- Высшее профессиональное (техническое) образование металлургического, нефтегазового профилей и контроль качества;
- Наличие аттестации 2 уровня РК, ВИК, УЗК (желательно), объекты контроля (2, 6, 8);
- Наличие аттестации НАКС – II уровень (желательно);
- Стаж работы по специальности не обязателен, готовы обучать
Мы предлагаем:
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ (бессрочный (постоянный) трудовой договор);
- Своевременную оплату труда, без задержек!
- Работу с выездом в служебные поездки 2/1 (2 месяца через 1);
- Работа с заказчиком: РусХимАльянс.
- Объект: Газоперерабатывающий комплекс в составе Комплекса переработки этансодержащего газа в районе поселка Усть-Луга (Ленинградская область).
- Компенсация расходов на питание;
- Мини-кухни на объекте для перекуса (печенье, чай, кофе, сахар за счёт Компании);
- Организованный бесплатный трансфер сотрудников на объект и обратно;
- Покупку билетов за счёт Компании от места проживания до объекта и обратно (авиаперелеты, ЖД билеты (купе));
- Оплату предварительного и периодических медицинских осмотров;
- Корпоративную мобильную связь;
- Оснащение спец. одеждой и всеми необходимыми для работы ТМЦ;
- Возможность пройти обучение/получить аттестации за счет средств Компании;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 33 календарных дня ;
- Выплаты материальной помощи по случаю Дня рождения, бракосочетания, рождения детей и т.д.;
- Новогодние подарки детям сотрудников на Новый год (игрушки);
- Корпоративные мероприятия по случаю празднования Нового года, 8 марта, 23 февраля, профессиональных праздников;
- Дружный коллектив!
