Системный аналитик

Дата размещения вакансии: 03.09.2024
Работодатель: Лига Цифровой Экономики
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Сейчас мы находимся в поисках опытного Системного аналитика на проекты для одного крупнейшего банка.
Работаем на всех уровнях технологического стека и создаем продукты, которыми хотим пользоваться сами.
Используем только новейшие технологии и подходы к проектированию и программированию.
Современный технологический стек, молодая и энергичная команда, для которой agile не просто термин, а идеология

Твои задачи:

  • ​​​​​​Участвовать в планировании, проектировании и разработке продукта
  • Детально проектировать интеграции со смежными сервисами (в том числе API)
  • Разрабатывать и согласовывать документацию в рамках производственного процесса (технический дизайн, описание функциональности, архитектура, рабочая документация)
  • Анализировать архитектуры смежных сервисов, проектирование интеграционных решений
  • Участвовать в тестировании и приемке нового функционала.

Мы ждем от тебя:

  • Высшее техническое образование
  • Опыт работы от 3х лет в качестве системного аналитика
  • Опыт проектирования БД
  • Знание подхода REST API, формата сообщений JSON
  • Навыки проектирования интеграционных взаимодействий
  • Умение строить диаграммы в нотациях UML,знание нотации BPMN
  • Знание SQL на уровне составления базовых запросов
  • Отличные навыки общения с бизнес-заказчиками

Что мы обеспечим:

  • Команда профессионалов, где каждый увлечен своим делом и готов поделиться экспертизой, а также возможность нести новые знания и технологии
  • Гибридный, либо удаленный формат работы
  • Работа в гибкой методологии разработки
  • Безграничная прокачка скиллов
  • Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому
  • Новая техника для комфортной работы
  • Сессии профессионального развития 2 раза в год, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника и получение обратной связи.
  • Корпоративная культура со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды