Руководитель направления финансового планирования, отчетности и анализа

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: Монополия
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Отвечать за процесс формирования консолидированного бюджета (в том числе последующих прогнозов) в разрезе бизнес-единиц и продуктов, консолидированной управленческой отчетности бизнес-единиц, финансовых моделей, организует процесс оценки бизнес-кейсов и подготовки расчетов экономического эффекта от стратегических инициатив;
  • Отвечать за формирование управленческой отчетности по бизнес-единицам в формате юнит-экономики;
  • Осуществлять контроль за выполнением финансового плана, бюджета, финансовых метрик (САС, LTV, CPO, debt/EBITDA и тд);
  • Возглавить проект по сближению МСФО и управленческой отчетностей;
  • Внедрить fast closing (hard closing) управленческой отчетности по МСФО стандартам;
  • Отвечать за формирование и актуализацию системы финансовых и экономических метрик;
  • Отвечать за методологию формирования ТЭО, финансовых моделей, оценки окупаемости инвестиций и проектов;
  • Управлять проектами по автоматизации финансового планирования, моделирования и бизнес-анализа
  • Управлять процессом согласования договоров и заявок на предмет соответствия бюджетам, положениям финансовой политики

Что мы ожидаем:

  • Опыт работы в крупных компаниях В2В, В2С на аналогичной должности от 3 лет
  • Международная сертификация в экономике и финансах (ACCA, CMA, IMD);
  • Опыт составления, защиты и выпуска консолидированной финансовой отчетности по МСФО – must!
  • Опыт автоматизации бюджетного процесса, прогнозирования
  • Опыт построения финансовых моделей
  • Навыки построения команды, ее управления, развития, мотивации

Наша компания включена в перечень системообразующих организаций, утвержденный Министерством Транспорта РФ.

Условия:

  • Официальное трудоустройство с первого дня работы
  • Удобный график работы: 5/2, возможность гибкого начала дня, гибридный формат
  • Современный офис рядом с метро Звёздная: кухни, вкусный кофе, места для отдыха
  • Программа адаптации и welcome-тренинг
  • Бонусы для сотрудников: реферальные программы, корпоративные мероприятия, мерч, подарки для детей
  • Корпоративные скидки: английский, спорт, кафе и рестораны в ТРЦ
  • Возможность как вертикального, так и горизонтального роста в рамках всей Группы компаний (штат компании сейчас составляет около 3000 человек – есть, куда расти).
  • Рассматриваем кандидатов готовых к полноценному переезду в Санкт- Петербург