Product Owner / Data-driven подход

Дата размещения вакансии: 09.10.2024
Работодатель: РОЛЬФ, группа компаний
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Алтуфьевское шоссе 31с7
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы - РольфТех. Молодая и технологичная компания, которая создает и развивает продукты для Рольф, лидера в отрасли продаж и сервисов для автомобилей.

Мы создаем цифровую экосистему FLORA, которая заменяет старые решения. FLORA обеспечивает весь жизненный цикл клиента в сфере мобильности: покупку авто, обслуживание, финансовые и страховые продукты, а в дальнейшем и многое другое.

Мы ищем опытного продакта, который будет вместе с нами дизраптить рынок :)

Чем предстоит заниматься:

  • Проведение исследований

  • Ответственность за метрики, способы реализации и результаты

  • Проработка стратегии продукта от общих OKR до конечных фичей

  • Наполнение и приоритизация бэклога

  • Генерация и проверка гипотез, проведение A/B

  • Проработка сценариев/CJM, приоритезация задач, построение Roadmap, реализация идей

Мы ожидаем от кандидатов:

  • Опыт от 3 лет в роли Product Owner в IT, data-driven подход

  • Умение определять видение продукта, его развитие и стратегию реализации в соответствии с потребностями рынка

  • Как минимум, базовые навыки продуктовой аналитики

  • Глубокое понимание всех фаз разработки продукта

  • Хорошее понимание, как работать с пользователями (UX, CX, CustDev и тд) и как исследовать рынок

  • Понимание того, как сегментировать пользователей и как с этими сегментами работать

  • Большие амбиции. Нужно будет ставить глобальные цели и твердо знать, как к ним идти

  • Развитые коммуникативные навыки

  • Критическое мышление. Умение выстраивать систему приоритетов в соответствии с краткосрочной и долгосрочной стратегией развития продукта

Будет плюсом:

  1. Хорошее понимание Agile
  2. Хорошие технические компетенции
  3. Умение оптимизировать процессы
  4. Навыки командообразования
  5. Умение управлять ожиданиями

Мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной IT компании

  • Официальное трудоустройство с первого дня

  • График 5/2, гибридный формат работы

  • Возможности для профессионального роста, внутреннее и внешнее обучение

  • Льготный ДМС для сотрудников

  • Расширенную программу лояльности и скидки от партнеров (фитнес, изучение языков, кэшбэки, библиотеки профессиональной литературы и др.)

  • Выгодные предложения для сотрудников на услуги компании

  • Комфортный офис недалеко от м. Владыкино / ст. Дегунино