Заместитель руководителя отдела кадров

Кто мы?

• Химсталькон-Инжиниринг - генеральный подрядчик по строительству резервуарных парков и технологических линий производств с использованием резервуаров и емкостей.

• Мы создаем надежные и безопасные резервуарные парки для предприятий России и ближнего зарубежья.

• Среди наших заказчиков крупнейшие промышленные компании страны: ГМК Норильский Никель, Газпром, АО Монди, ГК “Содружество” и другие.

Кого и зачем мы ищем?

Мы ищем заместителя руководителя отдела кадров, который готов присоединиться к нашей команде для поддержки и помощи в реализации наших масштабных проектов

Мы готовы предложить:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы;

• Конкурентный уровень дохода;

• Окружение единомышленников, нацеленных на рост и развитие компании;

• Участие в реализации проектов, способствующих укреплению промышленности и процветанию страны;

• Возможность профессионального и карьерного роста внутри компании;

• График работы с гибким началом рабочего дня (можно выбрать любое время с 8:00 до 9:00 - как Вам удобнее);

• Возможности для развития и насыщенную корпоративную жизнь (бесплатные занятия в офисе по английскому языку, бесплатные обучающие семинары, для любителей волейбола проводятся корпоративные турниры);

• А также для перерывов и обедов в офисе установлены кофе-автоматы и оборудована столовая.

Что нужно делать:

• Обеспечивать ведение КДП в полном объеме по закрепленным направлениям: прием, перевод, перемещение, увольнение, воинский учет, отпуска и больничные, штатное расписание;

• Личное ведение всех задач по КДП;

• Обеспечивать подготовку отчетности (как внутреннюю, так и внешнюю);

• Вести работу по закрытию табелей (проверка и ведение) по закрепленному направлению;

• Консультирование руководителей/коллег по кадровым вопросам;

• Выполнение иных задач в рамках своей должности.

Что для нас важно:

• Наличие опыта работы по ведению кадрового делопроизводства по всем блокам КДП;

• Наличие опыта взаимодействия с контролирующими органами, желателен опыт прохождения проверок и подготовки к ним;

• Отличное знание трудового законодательства и умение применять эти знания на практике;

• Опыт работы в режиме многозадачности, гибкость и высокие коммуникативные навыки;

• Уверенный пользователь ПК, опыт работы в 1С: 8.3 “Зарплата и Кадры”;

• Желателен опыт работы руководителем отдела, или ведущим специалистом.

Присоединяйся к нашей команде профессионалов!

Мы работаем так, чтобы нас рекомендовали!