Старший менеджер проектных продаж

Дата размещения вакансии: 18.09.2024
Работодатель: СИСТЭМ ЭЛЕКТРИК
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тюмень
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Responsibilities

  • Активные продажи всех продуктовых линеек компании: оборудование и комплексные решения по передаче и распределению электроэнергии низкого и среднего напряжения, оборудование и решения для автоматизации систем управления электроэнергией, промышленной автоматизации, комплексной автоматизации инженерных систем объектов гражданского строительства на территории Уральского Федерального Округа;
  • Развитие проектных продаж конечным заказчикам из различных сегментов всеми возможными способами;
  • Презентация возможностей и преимуществ компании лицам, принимающим решения. Формирование рабочих групп, необходимых для успешной реализации проектов;Организация семинаров для персонала заказчика, с целью повышения уровняинформированности о технических возможностях и эффективности использования продукции;
  • Организация участия компании в региональных выставках;
  • Постоянное увеличение объема продаж и уровня удовлетворенности заказчиков;
  • Изучение и анализ регионального рынка (потенциал, тенденции, конкуренты и т.д.) с целью принятия мер по повышению эффективности продаж в выделенной зоне отвественности

Requirements

  • Высшее техническое образование в области электротехники / автоматизации;
  • Опыт успешных продаж сложных технических решений;
  • Знание основных игроков на региональном рынке в промышленности и энергетике;
  • Отличные навыки коммуникации;
  • Аналитическое мышление;
  • Готовность к частым командировкам

Conditions

  • Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
  • Конкурентный уровень дохода;
  • ДМС (со стоматологией) и страхование от несчастных случаев с первой недели работы;
  • Дополнительные оплачиваемые отпуска по семейным обстоятельствам;
  • Корпоративная программа скидок и привилегий PrimeZone;
  • Мобильная связь, ноутбук для продуктивной работы;
  • Возможность вертикального и горизонтального роста, обучение и развитие в компании;