Конструктор 1 категории

Обязанности:

• подбор и согласование с проектными организациями вновь устанавливаемого (заменяемого) судового электрооборудования, радиокомпонентов в изделиях и изделий военного назначения
• разработка рабочей конструкторской документации для установки и подключения судового электрооборудования, изделий военного назначения
• согласование разрабатываемых проектов с представителями заказчиков и органов надзора, экономическое обоснование разрабатываемых конструкций
• осуществление авторского контроля по исполнению разработанной конструкторской документации

Требования:

• высшее техническое образование
• навыки чтения электротехнической документации
• знание основной нормативно - технической документации по судовому электрооборудованию
• знание требований к оформлению чертежей в соответствии с ЕСКД и отраслевыми стандартами
• навык работы в Автокад, Компас
• личные качества: усидчивость, внимательность, аккуратность, ответственность

Условия:

• - Предоставление льготной ипотеки от 2 % для работников предприятий Оборонно-промышленного комплекса любого возраста. Сумма кредита 9 000 000 и 6 000 000 рублей при первоначальном взносе 20%;

  - Официальное трудоустройство согласно ТК РФ и своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;

  - График работы: понедельник-пятница с 08.00 до 17.00, выходные сб. и вс.;

  - Ежегодная индексация заработной платы;

  - Страхование работников от несчастного случая;

  - Система материальной поддержки сотрудников в определенных сложных жизненных ситуациях;

  - ДМС после успешного прохождения испытательного срока;

  - Бронирование и предоставление отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации;

  - Наличие лицензированного учебного центра, где работники могут бесплатно пройти профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по профессиям рабочих и должностям служащих;

  - Наличие столовой с вкусными завтраками и обедами, и медицинского пункта на территории завода;

  - Подарки для детей сотрудников на новогодние праздники;